Vorträge und Moderationen (Auswahl)

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1 Prof. Dr. Bernd Helbich Vorträge und Moderationen (Auswahl) Lernen im Lernfeld Arbeitsstruktur Vortrag auf dem von der Universität Bremen veranstalteten Europäischen Symposium "Qualifikation: Schlüssel für eine soziale Innovation", Bremen Zusammenarbeit zwischen Betrieb und Berufsbildung aus Sicht der Teilnehmer einer Befragung im Modellversuch Vortrag vor dem Arbeitskreis "Dezentrales Lernen" des Bundesinstitutes für Berufsbildung, Dortmund Welchen wirtschaftlichen und technischen Herausforderungen müssen sich Führungskräfte stellen? Einführung in das Thema und Moderation einer Arbeitsgruppe auf dem 4. BOW- Forum des Bildungswerkes der ostwestfälisch-lippischen Wirtschaft, Bielefeld Ein Modell für Weiterbildungsberatung und Personalentwicklung Vortrag auf dem Workshop "Organisation beruflicher Weiterbildung" der Fakultät für Sozialwissenschaft an der Ruhr-Universität Bochum, Bochum Weiterbildung und Personalentwicklung im Verbund: MACH 2 Weiterbildungsberatung Vortrag auf der Eröffnungsveranstaltung von ProQua (Projekt Qualifizierung) der Technologieberatungsstelle des DGB Hessen und des Berufsfortbildungswerkes des DGB Hessen, Kassel Bildungscontrolling durch Wissenstransfer Bildungswerkes der ostwestfälisch-lippischen Wirtschaft (BOW) bei der Fa. Miele, Gütersloh Betriebliche Weiterbildung und Personalentwicklung im Firmenverbund Vortrag im Rahmen der Seminarreihe Bildungsinstitutionen im Weiterbildungs- Erwachsenenbildungs-System der Fakultät für Pädagogik an der Universität Bielefeld, Bielefeld Mitarbeiterzirkel als Baustein von Personalentwicklung Vortrag auf dem Personalleitertreffen des Arbeitgeberverbandes Herford, Herford Organisation der Weiterbildung und Personalentwicklung Möglichkeiten zur Auslagerung dieser Dienstleistung Bildungswerkes der ostwestfälisch-lippischen Wirtschaft (BOW) bei der Industrieund Handelskammer Lippe zu Detmold, Detmold

2 2 Personalentwicklung und Weiterbildung als Leistung der Arbeitgeberverbände Vortrag auf der Projektsitzung der Geschäftsführer der Arbeitgeber- und Unternehmerverbände Arnsberg, Bielefeld, Dortmund, Gütersloh, Hamm, Herford, Münster, Minden und Paderborn, Herford Kriterien für eine systematische Personal entwicklung in mittelständischen Unternehmen Vortrag auf dem Fachleitertreffen im BOW-QUATRO-Projekt Arbeitsplatzorientierte Beratung und Qualifizierung in vernetzten Organisations- und Produktionsstrukturen, Bielefeld Workshops in kleinen und mittleren Unternehmen Bildungswerkes der ostwestfälisch-lippischen Wirtschaft (BOW) bei der Fa. Melitta, Minden Erfolgskontrolle und Transfersicherung von Weiterbildung in Klein- und Mittelbetrieben Expertenstatement auf dem Workshop Evaluation der Weiterbildung - notwendig, aber nicht durchführbar? der Arbeitsgruppe Berufsbildung und Bildungsplanung der Universität Bielefeld im Rahmen des EU-Projektes PAVE, Bielefeld Weiterbildungspartnerschaften Vortrag auf dem Workshop Arbeitsplatzsicherung durch Weiterbildung - Abschlussworkshop im BOW-QUATRO-Projekt des Bildungswerkes der ostwestfälisch-lippischen Wirtschaft, Bielefeld Personalentwicklungsplanung Vortrag vor dem Arbeitskreis Personalleiter beim Verband der Westfälischen Holzindustrie und Kunststoffverarbeitung, Herford Die Rolle der Führungskraft im Personalentwicklungsprozess Wie mache ich mir die Führungskraft zum Verbündeten? Bildungswerkes der ostwestfälisch-lippischen Wirtschaft (BOW) bei der Industrieund Handelskammer Lippe zu Detmold Kompetenzen und Qualifikationen von Diplompädagogen in der Praxis Statement und Teilnahme an einer Podiumsdiskussion im Arbeitskreis Erwachsenenbildung anlässlich des Praxistages Pädagogik an der Fakultät für Pädagogik der Universität Bielefeld Veränderungsprozesse fördern durch Beratung und Weiterbildung Vortrag und Teilnahme an einer Podiumsdiskussion anlässlich der Auftaktveranstaltung im Projekt Weiterbildung als Dienstleistung für Reorganisation WeReo des Institutes der deutschen Wirtschaft, Köln

3 3 Bedarfsanalyse als Voraussetzung für Qualifizierungs maßnahmen im Zuge betrieblicher Reorganisation Vortrag auf dem Workshop im Projekt QUATRO-Transfer der Technologieberatungsstelle beim DGB Südwestfalen, Hagen Wissen ist Markt Wissensmanagement als betrieblicher Erfolgsfaktor Workshop-Moderation auf dem 10. BOW-Forum des Bildungswerkes der ostwestfälisch-lippischen Wirtschaft, Bielefeld Personalentwicklung im Verbund mittelständischer Unternehmen Vortrag vor den Wirtschaftsjunioren Ostwestfalen bei der IHK OWL zu Bielefeld Weiterbildung im Verbund mittelständischer Unternehmen: Koordination und Unterstützung durch professionelle Beratung Vortrag auf der Fachtagung Kooperation in der beruflichen Weiterbildung des Institutes für Arbeitsmarktforschung und Jugendberufshilfe, Oldenburg Personalentwicklung für KMU im regionalen Verbund Vortrag auf der Arbeitskonferenz Wege zur Personalentwicklung in KMU beim RKW Brandenburg, Potsdam Anstöße zur Weiterbildung in mittelständischen Betrieben Argumentationshilfen für Verbände Vortrag auf dem Workshop der Verbände beim Institut der deutschen Wirtschaft Köln Systematische Weiterbildung im Verbund mittelständischer Unternehmen Vortag auf der Mitgliederversammlung des Arbeitgeberverbandes für die Gebiete Paderborn, Büren, Warburg und Höxter e.v., Paderborn Reorganisation und Weiterbildung Expertenstatement und Teilnahme an einer Podiumsdiskussion bei der WeReo- Abschlusstagung Weiterbildung als Dienstleistung für Reorganisation des Institutes der Deutschen Wirtschaft Köln, Köln Erfahrungen der Organisation eines Bildungsverbundes ortsnaher Unternehmen Vortrag vor dem Arbeitskreis Personalentwicklung der Sozialforschungsstelle Dortmund, Dortmund Qualifizierung und Personalentwicklung im Verbund Vortrag auf der Projekttagung Kooperationsverbünde und gesellschaftliche Modernisierung der Sozialforschungsstelle Dortmund und des RKW NRW, Dortmund Arbeitsmarkt mit Perspektive? Perspektiven der Arbeit im Kreis Herford Teilnahme an einer Podiumsdiskussion anlässlich des Fachgespräches der SPD (Kreis Herford) und des Landtagsabgeordneten Dr. Axel Horstmann, Herford

4 4 Wissenstransfer zwischen mittelständischen Unternehmen Bildungswerkes der ostwestfälisch-lippischen Wirtschaft (BOW) bei der IHK.Weiterbildungsakademie, Bielefeld Regionale Verbundlösungen für Personalentwicklung Vortrag auf dem Workshop der Benchmarking-Gruppe Gute Praxis in der betrieblichen Weiterbildung des Bündnisses für Arbeit, Ausbildung und Wettbewerbsfähigkeit in der IT-Akademie, Gütersloh Regionales Netzwerk zur überbetrieblichen Personalentwicklung Expertenstatement auf der Klausurtagung Qualifizierung des Vorstandes, der Verhandlungsführer der Verbände und der Hauptgeschäftsführer von GESAMTMETALL, Frankfurt Chancen und Möglichkeiten der externen Personalentwicklung Moderation einer Arbeitsgruppe auf dem Workshop Fachkräfte finden und binden im Projekt Prospect - Dialogorientiertes regionales Arbeitsmarktmonitoring, Herford Qualifizierungskonzepte und Zeitmodelle für die betriebliche Praxis Vortrag und Teilnahme an einer Podiumsdiskussion auf dem BEST-ZEIT-Symposion Arbeitszeitflexibilisierung als Chance des Institutes der Deutschen Wirtschaft Köln im Haus der Arbeitgeber NRW, Düsseldorf Wachstumsperspektiven: MACH 2 - Ein Verbund stellt sich vor Vortrag und Teilnahme an einer Podiumsdiskussion auf der Proregio-Abschlussveranstaltung des Institutes der Deutschen Wirtschaft Köln im Haus der Arbeitgeber NRW, Düsseldorf Personalentwicklung und Weiterbildung im Verbund Vortrag auf der Tagung Innovative Personalentwicklung vor neuen Herausforderungen der Berlin-Brandenburgischen Akademie der Wohnungswirtschaft, Berlin Ein Netzwerk für Personalentwicklung: MACH 2 Herford Vortrag beim Arbeitgeberverband Lippe, Detmold Kompetenzentwicklung / Qualifizierung Expertenstatement beim Dialog IG Metall NRW / Metall NRW bei der Industriegewerkschaft Metall, Düsseldorf Personalentwicklung in kleinen und mittleren Unternehmen Vortrag vor den Wirtschaftsjunioren und Wirtschaftsclubmitgliedern Paderborn Berufliche Weiterbildung für klein und mittelständische Unternehmen Vortrag bei der Auftaktveranstaltung Wirtschaftsforum Donnersberger Land, Winnweiler Qualifizierung in KMU Expertenstatement im Ministerium für Arbeit, Soziales, Qualifikation und Technologie des Landes Nordrhein-Westfalen, Düsseldorf

5 5 Personalentwicklung forcieren- durch Vernetzung und Synergien das mittlere Management und die Innovationskraft stärken Vortrag vor dem Industrie- und Handelsclub Ostwestfalen-Lippe e.v., Herford Das Konzept Personalentwicklung im Verbund mittelständische Unternehmen und das Konzept regionaler Kooperation Vortrag auf dem Workshop Standortentwicklung durch regionale Kooperation im Projekt move: Mittelstandsoffensive NRW, Herford Vernetzung von Personal- und Qualifikationsentwicklung in KMU mit Hilfe externer Beratung Vortrag anlässlich der Qualifizierung zum Weiterbildungsbeauftragten für Klein- und Mittelbetriebe im Projekt Opti.net, Bielefeld Personalentwicklung in KMU 05./ Vortrag und Moderation auf dem Erfahrungsaustausch Personalentwicklung in KMU - Unterstützung durch die Verbände bei GESAMTMETALL, Frankfurt Instrument Qualifikationsmatrix zur systematischen Ermittlung des Qualifizierungsbedarfs bei einfachen Tätigkeiten im Betrieb Expertenstatement auf dem Expertenworkshop des RKW, Eschborn Personalentwicklung im Verbund Vortrag auf dem Gesprächsforum Personalentwicklung in Zeiten leerer Kassen - Präsentation neuer Wege im Projekt Lernende Region Bodensee der Akademie Schönbühl, Lindau Vorteile von Kooperationen und Vernetzung Interview im Westdeutschen Fernsehen, Landesstudio Bielefeld im Rahmen der Sendung Lokalzeit - Jobzeit, Bielefeld Anforderungen an Bildungsdienstleister für KMU Expertenstatement beim 2. Treffen zur Querarbeit der Lernenden Regionen zum Thema Kooperationen mit KMU des Landesinstitutes für Qualifizierung Nordrhein- Westfalen, Bielefeld Ressourcen gemeinsam nutzen Auf dem Wege zur Betriebsnähe in der Weiterbildung Expertenstatement anlässlich der 4. Regionalkonferenz Weiterbildung im Regierungsbezirk Detmold, Bad Oeynhausen Wie motiviere ich mich und andere zu täglicher Leistung? Lösungsentwürfe - Moderation auf dem 14. BOW-Forum des Bildungswerkes der ostwestfälisch-lippischen Wirtschaft zum Thema Anstoß PISA: Wege aus dem Leistungs- und Qualifikationsdilemma, Detmold Personalentwicklung im Verbund mittelständischer Unternehmen Vortrag auf dem 7. Regionalen Personalleiterforum beim Bildungswerk der Sächsischen Wirtschaft e.v., Leipzig

6 6 Personalentwicklung in einem Netzwerk mittelständischer Unternehmen - Wie Unternehmen von Synergieeffekten profitieren Vortrag auf der Arbeitstagung für Unternehmen im Projekt Balance von Familie und Arbeitswelt als Ausdruck wettbewerbsfähiger Unternehmenskultur der Bertelsmann Stiftung, Berlin Personalentwicklung im Verbund Expertenstatement im Projekt Netzwerk bedarfsgerechter Personalentwicklung in KMU bei der Südwestfälischen Industrie- und Handelskammer zu Hagen Workshop Strategisches Gesamtkonzept zur Qualifizierung 26./ Moderation des Workshops bei GESAMTMETALL, Berlin Personalentwicklung heute Notwendigkeiten, Chancen und Perspektiven Vortrag auf der Veranstaltung Verbandliche Unterstützung der Personalentwicklung von NORDMETALL und AGV Nord, Hamburg Qualifizierung und Standortfrage - 10./ Stellenwert betrieblicher Personalentwicklung und Weiterbildung für die Standortfrage Vortrag auf der Fachtagung Strukturwandel in der Holz- und Kunststoffindustrie Konsequenzen für die Qualifizierungs- und Beschäftigungspolitik in der Branche der IG Metall, Fulda Synergien nutzen durch Personalentwicklung im Verbund Vortrag auf der Veranstaltung Zielgerichtete Weiterbildungsplanung für den nachhaltigen Unternehmenserfolg im Projekt CHANGE Maschinenbau von owl maschinenbau, Vlotho Zukunftskonzepte der Qualifizierung: Regionale Personalentwicklungsverbünde als Chance für KMU Erfahrungsbericht auf der Fachtagung Erfolgsfaktor Personal - Strategien für den Mittelstand des Instituts für Mittelstandsforschung der Universität Mannheim (ifm), Mannheim Personalarbeit im Mittelstand: Erfolg durch eigene Stärken Vortrag auf dem 12. DGFP-Kongress Menschen machen den Unterschied, Wiesbaden Personalentwicklung bei mittelständischen Unternehmen in OWL Statement im Workshop Landesnachweis NRW Engagiert im sozialen Ehrenamt Nutzen und Bedeutung am Arbeitsmarkt des Ministeriums für Gesundheit, Soziales, Frauen und Familie des Landes Nordrhein-Westfalen, Bielefeld Personalentwicklung im Mittelstand Vortrag beim Neujahresempfang des Netzwerk Mittelstand Forum der IHK Köln, Köln

7 7 Systematische Personalentwicklung im Verbund Erfolgsbeispiel aus Nordrhein-Westfalen Vortrag auf dem Workshop Personalentwicklung der Weserbergland AG, Stift Fischbeck MACH2 Personalentwicklung im Verbund Vortrag auf der Regionalen Partnerschaftsveranstaltung im Dreiländereck Polen Tschechien Deutschland im Forum Personaldienstleistungen für Kleinstunternehmen des Interessenverbandes Chemnitzer Maschinenbau e.v., Zwickau Personalentwicklung im Verbund Erfolgsfaktoren und Risiken Vortrag auf dem Workshop Personalentwicklung der Zukunft des Bildungswerkes HESSEN METALL e.v., Bad Nauheim Personalentwicklung im KMU-Verbund Vortrag auf der Fachkonferenz Fachkräftenetzwerke Potenziale und Perspektiven für die sächsische Wirtschaft, Chemnitz Weiterbildungsbereitschaft in den Betrieben Praxisbericht auf der 4.Sitzung des Unterausschusses 3 des Landesausschusses für Berufsbildung NRW in der 10. Amtsperiode im Ministerium für Arbeit, Gesundheit und Soziales des Landes Nordrhein-Westfalen, Düsseldorf Komplexität bewältigen Moderation des 18. BOW-Forums des Bildungswerkes der ostwestfälisch-lippischen Wirtschaft e.v., Bielefeld MACH2 Personalentwicklung im Verbund mittelständischer Unternehmen Vortrag auf der Sitzung des Arbeitskreises Personalmanagement des VDMA Nordrhein-Westfalen, Vlotho Komplexität im Wandel der Zeit aus Sicht der Personalentwicklung Vortrag vor dem Arbeitskreis Personalentwicklung des Bildungswerkes der ostwestfälisch-lippischen Wirtschaft e.v., Bielefeld Personalentwicklung in Unternehmen Chancen und Möglichkeiten Expertenstatement bei den berliner wirtschaftsgesprächen e.v., Berlin Personalentwicklung: Gestern Heute Morgen Vortrag auf der Messe owl myjob 2010, Bad Salzuflen MACH2 Personalentwicklung im Verbund mittelständischer Unternehmen Vortrag auf dem 4. Verbundtreffen im Projekt LogistiQ der Akademie Überlingen und der Bundesagentur für Arbeit, Münster

8 8 Stärkung personalstrategischer Aktivitäten in KMU Vortrag anlässlich der 5. Expertenrunde Arbeitsmarkt bei der Agentur für Arbeit, Gütersloh Personal im Fokus: Erfolgsfaktor Arbeitgeberattraktivität Vortrag anlässlich der Mittagsgespräche im Kreis Herford des Kompetenzzentrums Frau und Beruf OWL, Herford Lern- und Arbeitswelten von morgen Moderation der Arbeitsgruppe Personaler und Hochschullehrer beim 23. BOW- Forum des Bildungswerkes der ostwestfälisch-lippischen Wirtschaft, Paderborn Mitarbeiterbindung durch Unternehmenskultur Moderation des 3. BOW-Gespräches 2014 in der Veranstaltungsreihe Fachkräftesicherung bei MACH1 Weiterbildung, Herford Arbeitgeberattraktivität und Personalführung Vortrag im Rahmen der Ringvorlesung Personal- und Organisationsberatung an der Humboldt-Universität Berlin Lern- und Arbeitswelten von morgen: Schwerpunkt Werteorientierung Moderation der Arbeitsgruppe Personaler und Hochschullehrer beim 24. BOW- Forum des Bildungswerkes der ostwestfälisch-lippischen Wirtschaft, Bielefeld