Fachkraft für Leitungsaufgaben in der Pflege

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1 Berufsbegleitende Weiterbildung Fachkraft für Leitungsaufgaben in der Pflege ab Februar 2014 Verantwortliche Pflegefachkraft nach SGB XI/ Wohn-, Stations- und Pflegegruppenleitung Fachpfleger/in für Praxisanleitung Casemanager/in und Pflegeberater/in Staatlich anerkannt und zertifiziert

2 Die Weiterbildung Die Weiterbildung Informationen zur Weiterbildung Im Wachstumsmarkt Gesundheit und Pflege wird die Aufgabe der Leitungskräfte in der Pflege zu einem zentralen Dreh- und Angelpunkt. Sie stellen die Nahtstelle zwischen den verschiedenen Disziplinen, Professionen und Aufgabenbereichen dar und tragen zur nachhaltigen Qualitätssicherung im Rahmen einer integrierten Versorgung bei. Darüber hinaus sind sie für die Gewährleistung einer fachgerechten und wirtschaftlichen Pflege, die Umsetzung innovativer Unternehmensstrategien sowie für die Qualitätspolitik ihres Trägers verantwortlich. Mit SGB V und SGB XI sind die rechtlichen Grundlagen geschaffen worden, diesen gewachsenen Ansprüchen gerecht zu werden. Im SGB XI umfasst die Weiterbildung 460 Stunden als minimale Voraussetzung zur Wahrnehmung der Aufgaben der Verantwortlichen Pflegefachkraft. Darüber hinaus ist seit 2009 die Verordnung über die Weiterbildung in Gesundheitsfachberufen (Weiterbildungs- und Prüfungsverordnung) verabschiedet worden, die eine Weiterbildung zur Fachkraft für Leitungsaufgaben in der Pflege mit insgesamt 720 Stunden veranschlagt. Die Erhöhung der Stunden (auf 720) wird den gewachsenen Anforderungen an Leitungskräfte in der Pflege gerecht, die eine zentrale Rolle in Unternehmen des Gesundheitswesens einnehmen. Des Weiteren führen die Akademisierung, Generalisierung der Pflegeberufe sowie der Einfluss europäischer Qualifizierungsstandards zu einer Veränderung der Weiterbildungskonzeptionen für Führungskräfte. Entsprechend dieser gesetzlichen Vorgaben wurde eine mehrstufige Weiterbildung entwickelt (siehe dazu die Abbildung auf Seite 3). Konzept der Weiterbildung Leitungen sind für die Gewährleistung einer fachgerechten und wirtschaftlichen Pflege sowie für die Umsetzung innovativer Unternehmensstrategien ihres Trägers verantwortlich. Diese Weiterbildung bereitet die Teilnehmer/innen unter anderem darauf vor, Pflegeprozesse qualitativ auszurichten sowie im Rahmen rechtlicher Vorschriften zu handeln und diese zu verantworten. Die Teilnehmer/innen lernen, die Pflegetätigkeit auf Grund anerkannter wissenschaftlicher Erkenntnisse zu entwickeln und auszurichten. Des Weiteren werden Kenntnisse zur Gestaltung des praktischen Ausbildungsortes auf der Grundlage der reformierten Berufsgesetze von Alten-, Gesundheits- und Krankenpflege vermittelt sowie Möglichkeiten der sektorenübergreifenden Vernetzung im Rahmen des Casemanagements thematisiert. Die Weiterbildung zur Fachkraft für Leitungsaufgaben in der Pflege besteht aus 5 Modulen zwei Grundmodulen und drei Fachmodulen: Fachkraft für Leitungsaufgaben in der Pflege Fachmodul 3 Case- und Caremanagement * Fachmodul 2 Organisation und Management Fachmodul 1 Personalführung Grundmodul 2 Beratung und Anleitung (entspricht der Praxisanleiter/in-Qualifikation) Grundmodul 1 Grundlagen der Fachweiterbildungen zur professionellen Orientierung * siehe auch S Wichtiger Hinweis: Detaillierte Informationen zur Weiterbildung Case- und Caremanagement (Fachmodul 3) entnehmen Sie bitte auch unserer extra Broschüre Qualifizierung zum/zur Casemanager/in und Pflegeberater/in. Für dieses Fachmodul ist eine separate Anmeldung erforderlich. 2 3

3 Die Weiterbildung Die Weiterbildung Grundmodul und Fachmodul 1 + 2: Verantwortliche Pflegefachkraft nach SGB XI / Wohn-, Stations- und Pflegegruppenleitung sowie Fachpfleger/in für Praxisanleitung Um der Tatsache gerecht zu werden, dass das SGB XI nur 460 Stunden mindestens vorschreibt, bieten wir diesen Lehrgang mit 490 Stunden (in 12 Lehrgangswochen) an. Dieser beinhaltet das Absolvieren des Grundmoduls 1 Grundlagen der Fachweiterbildungen zur professionellen Orientierung mit 120 UE, Anteile aus dem Grundmodul 2 Beratung und Anleitung mit 120 UE sowie das Fachmodul 1 Personalführung mit 130 UE und das Fachmodul 2 Organisation und Management mit 120 UE. Nach erfolgreichen Abschlüssen der Module erhalten die Teilnehmer nach den 12 Lehrgangswochen das Zertifikat zur Verantwortlichen Pflegefachkraft nach SGB XI / Wohn-, Stations- und Pflegegruppenleitung. Die Teilnehmer haben innerhalb der Maßnahme die Möglichkeit, mit 2 Zusatzwochen (80 UE) und mit erfolgreicher schriftlicher Prüfung (Hausarbeit) das Grundmodul 2 (Qualifikation Fachpfleger/in für Praxisanleitung ) abzuschließen. Dieses Modul befähigt Sie, in kommunikativ angemessener Weise im Rahmen der eigenen Berufstätigkeit insbesondere Schüler/innen, Praktikanten/innen, helfenden Angehörigen, neuen Mitarbeiter/innen und Angehörigen anderer Berufsgruppen Erkenntnisse, Einsichten, Informationen und Fertigkeiten zu vermitteln. Ziele der Weiterbildung Jede Fachweiterbildung im Rahmen der Weiterbildungs- und Prüfungsverordnung für Pflegefachkräfte, soll Pflegefachkräfte durch die Vermittlung spezieller Kenntnisse und Fertigkeiten für ausgewiesene Tätigkeitsfelder besonders befähigen und ihnen die hierfür erforderlichen Verhaltensweisen und Einstellungen vermitteln. Sie sollen insbesondere erlernen, ihre Pflegetätigkeit auch aufgrund anerkannter wissenschaftlicher Erkenntnisse zu entwickeln und zu überprüfen. Die speziellen Ziele und der jeweils angestrebte Kompetenzgewinn jeder einzelnen Fachweiterbildung ergeben sich aus den Beschreibungen der einzelnen Module. Zielgruppe Altenpfleger/in Gesundheits- und Krankenpfleger/in Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in Das Fachmodul 3 ist notwendig zur Erlangung des Titels Fachkraft für Leitungsaufgaben in der Pflege Zur Vollendung der Weiterbildung zur Fachkraft für Leitungsaufgaben in der Pflege muss das noch fehlende dritte Fachmodul absolviert werden. Dieses Fachmodul beinhaltet neben der Leitungsqualifikation auch die Qualifikation zur Casemanager/in und Pflegeberater/in. Dieses Modul wird in Kooperation mit der Hochschule Bremen durchgeführt und ist von der dgcc zertifiziert. Diese Zusatzqualifikation erweitert Ihren individuellen Handlungsspielraum und ermöglicht Ihrem Träger, im Bereich der Pflegeberatung, Überleitungspflege sowie in der Vernetzung im Stadtteil im Rahmen des Casemanagements tätig zu werden. Im Anschluss an den Besuch aller fünf Module (kann innerhalb von vier Jahren geschehen) findet eine staatliche Abschlussprüfung statt. Auf Antrag kann eine Anerkennung der Abschlüsse auf europäischer Ebene gestellt werden. Die erworbenen Qualifikationsgrade werden in allen anderen Bundesländern anerkannt und ermöglichen einen Einsatz in allen Einsatzfeldern der Pflege. Flexibilität durch Module Da die Module jeweils mit einer Prüfung abschließen, ist auch die Teilnahme an einzelnen Modulen möglich sowie ein Quereinstieg von anderen Fortbildungsträgern. Somit besteht auch bei einer Unterbrechung der Weiterbildungsmaßnahme die Möglichkeit, diese zu einem späteren Zeitpunkt, jedoch im Rahmen von vier Jahren, weiter fortzusetzen. Eine Anerkennung der Module im Rahmen eines Studiums (ECTS) ist beantragt. 4 5

4 Die Seminare Die Seminare Grundmodul 1: Grundlagen zur Professionellen Orientierung 1. Lehrgangseinheit: Seminarthema: Pflegewissenschaftliche Grundlagen / Wohnformen Lehrinhalte: Pflegewissen Expertenstandards Evidenzbasierte Pflege Wohnformen 2. Lehrgangseinheit: Seminarthema: Wohnformen: rechtliche und strukturelle Bedingungen / Betriebswirtschaftliche Grundlagen Lehrinhalte: Wohnformen rechtliche und strukturelle Aspekte in der Pflege Grundlagen Kostenrechnung und Controlling 3. Lehrgangseinheit: Seminarthema: Sozial-kommunikative Kompetenzen Lehrinhalte: Umgang mit Menschen mit Demenz Wohnformen rechtliche und strukturelle Aspekte in der Pflege Sterbebegleitung Prüfung Grundmodul 1 (schriftl. Prüfung) 5. Lehrgangseinheit: / Zusatztermin: Seminarthema: Grundlagen Pädagogik, Methodik, Didaktik Lehrinhalte: Pädagogik Methodik, Didaktik Pflegekompetenz beurteilen und bewerten Praxisanleitung / Kooperation mit dem Lernort Schule Präsentationstechniken 6. Lehrgangseinheit: / Zusatztermin: Seminarthema: Grundlagen der Pflegeorganisation Lehrinhalte: Beratung und Anleitung Von der Funktionspflege zur Bezugspflege Exkursion in eine Einrichtung der Bremer Heimstiftung Reflexion 7. Lehrgangseinheit: */ Zusatztermin: Seminarthema: Praxisanleitung in unterschiedlichen Handlungsfeldern Lehrinhalte: Gestaltung unterschiedlicher Lehrsituationen / Lern situationen Methoden der Anleitung Praktische Erprobung 8. Lehrgangseinheit: */ Zusatztermin: Grundmodul 2: Beratung und Anleitung (Praxisanleitung) 4. Lehrgangseinheit: / Zusatztermin: Seminarthema: Grundlagen der Kommunikation / Supervision Lehrinhalte: Kommunikation / Gesprächsführung Krisen und Beschwerden Supervision Seminarthema: Praktische Anleitung Lehrinhalte: Planung von Anleitungssituationen Dokumentation Qualitätssicherung Prüfung Grundmodul 2 (schriftl. Prüfung Hausarbeit) * Die 7. und 8. Lehrgangswoche müssen im Rahmen der Weiterbildung zur Verantwortlichen Pflegefachkraft nach SGB XI / Wohn-, Stations- und Pflegegruppenleitung nicht zwangsläufig belegt werden, diese sind nur für Teilnehmer relevant, die den Abschluss zum Fachpfleger für Praxisanleiter anstreben und das Grundmodul 2 mit einer Prüfung abschließen möchten. 6 7

5 Die Seminare Die Seminare Fachmodul 1: Personalführung 9. Lehrgangseinheit: Seminarthema: Personalführung / Führen und Leiten Lehrinhalte: Rollenfindung / Teamentwicklung Leitungsverständnis 10. Lehrgangseinheit: Seminarthema: Personalbedarfsplanung / -entwicklung Lehrinhalte: Steuerung Pflegeprozess Einsatzplanung Tourenplanung Personalbeurteilung 11. Lehrgangseinheit: Seminarthema: Gesundheitsförderung und Arbeitsschutz Lehrinhalte: Arbeits- und Gesundheitsschutz Betriebliches (salutogenetisches) Gesundheitsmanagement / Gesundheitsförderung Prüfung Fachmodul 1 (mündl. Prüfung) Fachmodul 2: Organisation und Management 12. Lehrgangseinheit: Seminarthema: Betriebsorganisation Lehrinhalte: Qualitätsmanagement / -sicherung Zeitmanagement Zertifizierungssysteme 13. Lehrgangseinheit: Seminarthema: Grundlagen Betriebswirtschaftslehre und Recht Lehrinhalte: Berufs- und Haftungsrecht Betreuungs- und Zivilrecht Grundlagen in Betriebswirtschaftslehre Recht 14. Lehrgangseinheit: Seminarthema: Gesundheits- und sozialpolitische Grundlagen Lehrinhalte: Gesundheitsreform Pflegeversicherung Auswertung der Praxisaufträge Prüfung Fachmodul 2 (schriftl. Prüfung multiple choice) Fachmodul 3: CASEMANAGER/IN und PFLEGEBERATER/IN Siehe weitere Informationen auf Seite 14! Im Rahmen der Registrierung beruflich Pflegender können für diese Weiterbildungsmaßnahme 40 Punkte angerechnet werden. Ident Nr

6 Allgemeine Informationen Allgemeine Informationen Zugangsvoraussetzungen Abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in oder Altenpfleger/in Berufspraxis Nachweis über eine zweijährige Berufsausübung in der Pflege (kann auch parallel zu der Weiterbildung erworben werden) Die Bestimmungen und Voraussetzungen dieser Weiterbildung basieren auf den Bestimmungen für die Durchführung der Prüfungen in den staatlich anerkannten Fachweiterbildungen für Pflegefachkräfte im Land Bremen. Fehlzeiten Die Fehlzeiten der einzelnen Module dürfen 10 % nicht überschreiten. Terminübersicht & Kosten Die Anmeldung einzelner Module ist möglich, sprechen Sie uns an! Grundmodul 1 (120 UE) 1. Woche: Woche: Woche: Zusatztermine Grundmodul 2 (200 UE) für Praxisanleiter/in (Mo. Do.) 1. Woche: Woche: Woche: Woche: Woche: Fachmodul 1 (130 UE) 9. Woche: Woche: Woche: Grundmodul 2 (200 UE) 4. Woche: Woche: Woche: Woche: * 8. Woche: * Fachmodul 2 (120 UE) 12. Woche: Woche: Woche: Lehrgangsleitung Dr. phil. Angela Sallermann Veranstaltungsort Bildungszentrum der Bremer Heimstiftung Fedelhören 78 Alte Rembertischule Bremen * Die 7. und 8. Lehrgangswoche müssen im Rahmen der Weiterbildung zur Verantwortlichen Pflegefachkraft nach SGB XI / Wohn-, Stations- und Pflege gruppenleitung nicht zwangsläufig belegt werden, diese sind nur für Teilnehmer relevant, die den Abschluss zum Fachpfleger für Praxisanleiter anstreben und das Grundmodul 2 mit einer Prüfung abschließen möchten. 495,00 EUR pro Seminarwoche (Mo. Fr. bzw. Mo. Do.) (inkl. Lehrgangsgebühr, Verpflegung während der Seminarzeiten sowie Arbeitsunterlagen) Fachmodul 3: Die Kosten sowie detaillierte Informationen entnehmen Sie bitte unserer extra Broschüre Qualifizierung zum/zur Casemanager/in und Pflegeberater/in (siehe auch S ). Für dieses Fachmodul ist eine separate Anmeldung erforderlich

7 Allgemeine Informationen Notizen Mögliche Förderungen Kleine und mittlere Unternehmen mit Sitz in Niedersachsen können Zuschüsse beantragen: Meister-Bafög, NBank, Tel / Kooperation mit der Hochschule Bremen Anerkennung von Creditpoints möglich! Zinslose Ratenzahlung möglich In unseren Seminaren sind zunehmend Teilnehmer/innen, die für ihr berufliches Fortkommen die Kosten für Fort- und Weiterbildung privat tragen. Um Selbstzahlern die Teilnahme an den berufsbegleitenden Weiterbildungen zu vereinfachen, besteht die Möglichkeit, die Beträge für die jeweiligen Lehrgangseinheiten in Raten zu zahlen. Bitte entnehmen Sie unsere AGB s aus unserer Homepage: oder aus unserem Jahresprogrammheft 12 13

8 Zusatzinformationen Fachmodul 3 Zusatzinformationen Fachmodul 3 Zusatzinformationen zum Fachmodul 3: Qualifizierung zum/zur Casemanager/in und Pflegeberater/in Die Weiterbildung Qualifizierung zum/zur Casemanager/in und Pflegeberater/in wird in Kooperation mit der Hochschule Bremen, Institut für Qualität und Casemanagement (IQC), unter der Leitung von Herrn Prof. Dr. Heinz Janßen, Frau Sabine Bartelt (dgcc-trainerin) und Frau Dr. Angela Sallermann durchgeführt. Vierfache Qualifikation Diese Weiterbildung erfüllt die Anforderungen für eine vierfache Qualifikation und spart damit Zeit und Geld! Qualifikation zum/zur Casemanager/in und Pflegeberater/in 1.] Weiterbildung zum/zur Care- und Casemanager/in nach dgcc 2.] Pflegeberater/in nach GKV-Richtlinien 3.] Anerkennung als Fachmodul 3 im Rahmen der Weiterbildung zur Fachkraft für Leitungsaufgaben in der Pflege 4.] Anerkennung von ECTS für einzelne Module der Weiterbildung Die Teilnehmer erweitern ihr Handlungspotential und eröffnen sich neue Arbeitsfelder und Karrierechancen. Träger erhalten die Möglichkeit, ihr Angebotsspektrum um die Aspekte der Beratung, Vernetzung und Überleitung zu erweitern und die Attraktivität ihrer Einrichtung zu erhöhen. Durch die enge Zusammenarbeit mit der Hochschule Bremen ist eine qualitativ hochwertige Weiterbildung nach internationalen Standards sichergestellt. Die Mischung der Teilnehmer aus unterschiedlichen Berufsgruppen ermöglicht einen regen Austausch und die Entwicklung von Synergieeffekten branchenübergreifend. Damit wird ein zukunftsweisender und notwendiger transdisziplinärer Ansatz umgesetzt. Schwerpunkte der Weiterbildung Im Vordergrund der Weiterbildung steht die Vermittlung der Inhalte aus: Anforderungen aus der Qualifizierung zum/zur Case- und Caremanager/in nach den Richtlinien der Deutschen Gesellschaft für Case- und Caremanagement (dgcc) Inhalte aus der Qualifizierung zum/zur Pflegeberater/in nach GKV Richtlinien nach 7 a Abs. 3 Satz 3 SGB XI Fachmodul 3 im Rahmen der Weiterbildung zur Fachkraft für Leitungsaufgaben in der Pflege nach der Weiterbildungs- und Prüfungsverordnung im Lande Bremen Anforderungen an Module für die Anerkennung von ECTS Hochschule Bremen Umfang der Weiterbildung 8 Lehrgangseinheiten von Mi. Fr. ( Uhr) 227 Unterrichtsstunden Präsenzzeit 85 Unterrichtsstunden Selbststudienzeit Kosten 428,00 EUR pro Lehrgangseinheit (inkl. Lehrgangsgebühr, Verpflegung während der Seminarzeiten sowie Arbeitsunterlagen) Fortbildungspunkte Im Rahmen der Registrierung beruflich Pflegender können für diese Weiterbildungsmaßnahme 25 Punkte angerechnet werden. Detaillierte Informationen entnehmen Sie bitte unserer extra Broschüre Qualifizierung zum/zur Casemanager/in und Pflegeberater/in. Fordern Sie sie kostenlos an oder lassen Sie sich von uns beraten! 14 15

9 Anmeldeformular Hiermit melde ich mich verbindlich zu der folgenden Weiterbildung 2014 an: (Die Anmeldung einzelner Module ist auch möglich, sprechen Sie uns an!) Verantwortliche Pflegefachkraft nach SGB XI / Wohn-, Stationsu. Pflegegruppenleitung und Fachpfleger/in für Praxisanleitung (Grundmodul / Fachmodul 1 + 2) Titel, Name, Vorname (Druckbuchstaben) Abteilung / Position Firma Straße PLZ, Ort Telefon mit Durchwahl Fax Rechnungsanschrift Datum, Unterschrift (die AGB s habe ich zur Kenntnis genommen) Anmeldung Erwin-Stauss-Institut Bildungsinstitut für Gesundheit und Pflege Fedelhören Bremen Telefon / Fax / info@esi-bremen.de Internet