Agentur für Arbeit Gelsenkirchen Stand: Januar 2014 Bildungszielplanung 2014 EGT

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1 Agentur für Arbeit Gelsenkirchen Stand: Januar 2014 Bildungszielplanung 2014 EGT Planungsansatz 2014: 352 Eintritte Bildungsziel Qualifizierungsinhalte (Kurzbeschreibung) Unterrichtsform und maximale Dauer Bemerkungen / mögliche Eintritte Sozialpflegerisch/gesundheitliches Berufsfeld Anpassungsqualifizierung für medizinische und zahnmedizinische Fachangestellte / Gesundheitsberufe / Sozialpflegerische Berufe Modulares Lerncenter Gesundheit und Medizin Medizinische Nomenklatur und Krankheitskunde EDV-Kenntnisse (u.a. Medistar) Abrechnungswesen, Gebührenordnung, Labortechnologie (kleines und großes Labor) Instrumenten-, Geräte- und Apparatekunde Strahlenschutz, Röntgendiagnostik, Radiologie mit Abschluss: Zertifikat und Röntgenschein nach RÖV 24 insbesondere auch als Einzelmodul Hygienemaßnahmen/Erste Hilfe Lymphdrainage Theorie: 4,5 Monate in Vollzeit bzw. 6 Monate in Teilzeit; Praktikum im Einzelfall VZ und TZ möglich insb. auch auf Berufsrückkehrer- /innen ausgerichtet

2 Zahnärztliche Prophylaxe- Behandlungen zahnmedizinische Fachsprache zahnärztliche Assistenz/Stuhlassistenz, Geräte- und Apparatekunde Qualitätsmanagement Demenzbetreuungskraft gem. 87b SGBXI (Einstellungszusage prüfen) Behandlungspflege (vorzugsweise für Altenpflegehelfer) Qualifizierung Krankenpflege und Altenpflege Einjährige Ausbildung Altenpflegehelfer/in (APH) bzw. Gesundheits- und Krankenpflegeassistentin laut Ausbildungsverordnung. Krankenpflege/Altenpflege dreijährig 12 Monate in Vollzeit 36 Monate in VZ Gewerblich-technisches Berufsfeld Schweißverfahren E - Schweißen WIG - Schweißen MIG Schweißen MAG Schweißen P91/P92 Röntgen- technisch geprüftes Schweißen Isometrie Wiederholungsprüfung mit Aufschulung theoretische Anforderungen (Wort und Schrift analog Sprachniveau: B1 ) müssen vorliegen - sowohl theoretische als auch praxissimulierte Module - Grds. 2 Monate für das jeweils benannte Schweißverfahren mit praxissimulierten Modulen. -Grds. 1 Monat für Wiederholungsprüfungen - Konkrete Modulbeschreibung je Schweißqualifikation mit Inhalt Dauer und Kosten erforderlich - Voraussetzung ist eine zielgruppenbezogene Förderentscheidungen oder Vorlage realistischer Entscheidungsperspektiven/ Einstellungsperspektiven Voraussetzung: grundsätzlich mindestens 1 jährige Berufserfahrung im Metallbereich (Bezug zum Schweißbereich muss nachvollziehbar belegbar/dokumentiert sein) grundsätzlich max. 2 unterschiedliche Schweißzertifikate; Montagebereitschaft muss je nach Marktgegebenheiten vorliegen (EV) Höhentauglichkeit grundsätz-

3 Weiterbildung Automatisierungstechnik im Bereich Elektro, Metall, Klima-Kälte- Technik Elektrobereich/Mechatronik - Industrie: Schaltschrankbau Verdrahten nach Schaltplänen Brandschutzanlagen Grundlagen der Speicherprogrammierbaren, Steuerungstechnik SPS-Techniker/Programmierer Grundkurs S5/S7 SPS-Techniker/Programmierer Aufbaukurs S5/S7 Die Regelverweildauer in der Weiterbildung beträgt 6 Monate (5 Module plus 1 Monat Praktikum).. lich zu beachten Elektrobereich Hausinstallationen/Ladenbau: Alt- und Neubauinstallationen (Satellitentechnik, Alarmanlagen, Brandschutzmeldetechnik) Bus-Systeme Solartechnik /Photovoltaik Windkraftanlagentechnik Solarthermische Anlagen Wärmepumpen Klima-Kälte-Anlagentechnik: Wartung und Reparatur von klima- und kühltechnischen Anlagen Metallbereich: Pneumatik/Hydraulik CAD/CAM Grundlagen Messtechnik/Qualitätssicherung CNC - Drahterodiertechnik CNC Frästechnik: Programmierung und Bedienung mit Heidenhain Steuerungen Bedienen und Programmieren einer 5 Achs Fräsmaschine CNC Drehtechnik Programmierung und Bedienung mit Siemens und /oder Index Steuerungen sowie Bedienung verschiedener Drehautomaten ( z.b. Index, Monfort, EMCO,CTX 300alpha )

4 konventionelles Drehen und Fräsen bei Bedarf Anpassungsqualifizierung im Bereich Lager, Logistik Lager- und Logistikbereich Lagerwesen, Lagerverwaltung, Disposition EDV für die Bereiche Wareneingang und Warenausgang Lagerarten-> Pflichtmodul: Hochregallager, chaotische Lagerhaltung Transportgeräte, Flurförderfahrzeuge, Transportverpackungen, Ladungssicherheit, Versand- und Fracht, Lagerung, Warenpflege Zollvorschriften Flurförderschein 3-6 Monate in Modulform; optional IHK-Abschluss: 12 Monate optional: IHK Abschluss als Fachlagerist Anpassungsqualifizierung im Bereich Verkehr/ Eisenbahnfahrzeugführer Klasse 3 nach VDV-Schrift 753 Verkehr Modul I Grundqualifikation nach EU-Berufskraftfahrer- Richtlinien Wiederholungsprüfungen ohne Aufschulung (z.b. ADR, Gesundheitstauglichkeit,) Modul II Erwerb der Fahrerlaubnis Klasse C,CE bzw. D,DE Modul III Befähigungsnachweise im Güterverkehr: Teilmodul 1: o Befähigungsnachweis zum Führen von Flurförderzeugen gem. BGV D o 27/ ADR Teilmodul 2: o Teilmodul 3 o Modul IV Befähigungsnachweis zum Führen und Bedienen von Ladekranen gem. BGV D 6/ ADR Bescheinigung für den Transport gefährlicher Güter nach Kapitel (Rn ) Basiskurs und Aufbaukurs Tank 3-6 Monate in Modulform; Optional IHK-Abschluss: 12 Monate Bereitschaft zu nationalem Einsatz vorhanden

5 Baugewerbe Anpassungsqualifizierung Bau/Holz/GaLa/Maler und Lackierer Spezielle Fachkunde Güter- und Personenverkehr, inkl. erweitertem Fahrtraining Hänger- und Wechselbrückenfahrzeuge Modul V Praktikum Modul VI Erwerb von Grundkenntnissen in osteuropäischen Sprachen (standarisierte Aussagen, Auskünfte/Informationen); insb. im Zollbereich (Frachtpapiere und Maut) Gebäudesanierungstechniken Wärmedämmung/Vollwärmeschutz Einführung in die Wärmeverordnung (Energiepass) Bauten- und Korrosionsschutz Die Regeldauer aller einzelnen Module beträgt 1 3 Monate Baumaschinenscheine Bau- Gartenbaubereich/Baumaschinenscheine Verlegerarbeiten (Fliesen, Naturstein, Pflaster) Umgang mit Baugeräten Teichanlagen und Dachbegrünung Messe- und Ladenbau Treppenbau (Holz, Stein) Motorsägenschein inkl. H9 Untersuchung Einführung in die Baumaschinentechnik Aufbau und Funktion der Baugruppen Ketten- und Radfahrwerk Anbaugeräte sowie deren Einsatz Durchführen von Arbeiten im Straßen- und Tiefbau Leitungsgräben und Baugruben ausheben, verbauen und verfüllen Oberboden abtragen, lagern, pflegen, und andecken Turmdrehkran mit FS CE Dachdecker/Gerüstbauer Die Regelverweildauer in der Weiterbildung beträgt 4,5 Monate (4 Module + 1Monat Praktikum). Bei entsprechenden Vorkenntnissen sind auch kürzere Verweildauern (ab einem Monatsmodul) möglich

6 kaufmännisch-verwaltendes Berufsfeld Kaufmännisches Lerncenter Förderung grundsätzlich nur möglich, wenn die Teilnahme am Prüfungsbaustein im Rahmen von ECDL, TOEIC oder LCCI Weitere Förderrahmenbedingungen: jedes Modul sollte grundsätzlich mit einem Sprachfördermodul (Englisch, Französisch, Spanisch, Osteuropäische Sprache) verbunden werden, wenn Sprachkenntnisse nicht ausreichen. Modul 1: European Computer Driving - License -> ECDL EDV- Software- Anwendungen: MS-Office: Word, Excel, Power -Point, Datenbanken, Access, Outlook Excel-Aufbaukurs mit berufsfeldbezogenen Übungen (Graphiken, Diagramme) Datenbank Access mit berufsbezogenen Übungen Modul 2 Rechnungswesen Grundlagen ReWe/Buchhaltung Aufbaukurs Rechnungswesen und Buchhaltung mit Jahresabschluss in Verbindung mit DATEV Rechnungswesen III: Finanzbuchhaltung, Buchhaltung mit Jahresabschluss in Verbindung mit SAGE (vorm. KHK) Modul 3 Personalwesen: Lohn- und Gehaltsbuchhaltung -> SAGE (vorm. KHK) Berechnung der Löhne und Gehälter-> DATEV Stundenerfassung, Berechnung der Abzüge, Verbuchung von Sachzuwendungen Personalkosten ohne/mit vermögenswirksamen Leistungen Monatsabschluss, Lohnsteueranmeldung, Sozialversicherungsnachweise Controlling, Tarifrecht, Steuern Modul 4: Auftragsbearbeitung und Bestellwesen/Bestellabwicklung -> KHK Modul 5: Europäischer Wirtschaftsführerschein -> EBC*L Bilanzierung; Kennzahlen Analyse Kostenrechnung Wirtschaftsrecht Modul 6: Internationale/r Managementassistent/in Management Grundlagen der Führung Regelverweildauer 4,5 Monate. Verweildauer max. 6 Monate (inkl. Praktikum) bei individueller Ausgestaltung der Module VZ und TZ mit Rand- und Kernschulungszeiten möglich Modul 1 nur in Verbindung mit der Teilnahme an der ECDL Prüfung Module 2 bis 6 nur für Fachkräfte dieser oder ähnlicher Berufsbilder mit mind. einjähriger Berufserfahrung Modul 7 nur in Verbindung mit der Teilnahme an der LCCI oder TOEIC Prüfung Zugang zu Modul 7 nur mit mind. gutem Schulenglisch in Wort und Schrift

7 Anpassungsqualifizierung im Einzelhandel in VZ und in TZ Externes und internes Rechnungswesen insb. Controlling und Reporting Kommunikationstechniken Personalmanagement Marketing Cultural Skills Wirtschaftsenglisch Handelskorrespondenz/ Wirtschaftsübersetzungen/ Kommunikation/ Diktate, Präsentationen Modul 7: Wirtschaftsenglisch -> LCCI -Prüfung (Level I-IV) oder adäquate Prüfung (z.b. TOEIC) Englische Handelskorrespondenz Englische Kommunikation Englische Wirtschaftsübersetzungen Fachanpassung Einzelhandel (Fleisch, Backwaren etc.) Verkaufstraining (modular): Warenpräsentation Kassentraining Bestellwesen und Warenwirtschaft Personalführung und Einsatzplanung Hygienevorschriften ggf. Ergänzung durch VB (Belehrung Hygiene wie Rote Karte, HACCP) IT- Bereich Softwareentwicklung/Programmierung/Netzwerktechnik/ Grundlagen der Programmierung Systemanalyse und Engineering Objektorientierte Programmierung Programmiersprachen -> C++, C#, Java, HTML,XML, Visual Basic Datenbanken Betriebssysteme Relationale Datenbanken, Datenbank Oracle inkl. OCP Datenbankadministration und Implementierung SQL, Datenbankdesign Netzwerktechnologie I+II (Vorbereitung und Zertifizierung) Linux- Zertifikate (z. B. LPIC-1) Die Regeldauer beträgt 4,5 Monate inkl. einem 6- wöchigen Praktikum

8 Wach- und Sicherheitsdienst/ Sicherungsposten/ Luftsicherheitsassistent Microsoft-Zertifikate (z. B. MCSE) Cisco CCNA/CCNP Projektarbeiten SAP Consulting (SAP-Zertifizierung wird vorausgesetzt) SAP R/3 Module (FI, SD/MM, HR..), ABAP- Programmierung, mysap CRM, SAP BW, SAP- Beraterzertifizierung SAP Anwendung(SAP- Zertifizierung wird vorausgesetzt) SAP FI, Rewe / Buchhaltung SAP Einkauf/Verkauf SAP Controlling SAP Lager/Logistik/Materialwirtschaft SAP HR individuelle modulare Kenntnisvermittlung (Sicherheit) Recht der öffentlichen Sicherheit und Ordnung Sachkundeprüfung nach 34a GewO Bewachungsverordnung Grundlagen des Datenschutzes Bürgerliches Gesetzbuch Straf- und Verfahrensrecht einschl. Umgang mit Waffen betrieblicher Brandschutz Unfallverhütungsvorschriften, Erste Hilfe Sicherheitstechnik Veranstaltungsschutz/Einlasskontrolle Waffenkunde Geldtransport Luftsicherheitsassistent Sicherungsposten Bahn Bahnübergangsposten (Büp) ATW-Bediener SaKra Erder VZ Individuelle BGS (Fortbildungen) grundsätzlich im Rahmen der agenturübergreifenden Bildungszielplanung der Ruhrgebietsagenturen

9 Individuelle Umschulungen inklusive Erzieherin Bildungsziele in Anlehnung an die BZP- IflaS 2014