Unternehmens-, Positions- und Anforderungsprofil.
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- Manfred Dresdner
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1 Unternehmens-, Positions- und Anforderungsprofil. Facility Manager (m-w), Wiesbaden
2 Das Unternehmen. sehr erfolgreiche Tochtergesellschaft innerhalb eines Engineering- und Servicekonzerns langjährige Erfahrung im Facility und Immobilienmanagement Leistungsangebot: Technisches Facility Management Infrastrukturelles Facility Management Kaufmännisches Facility Management FM-Beratungsdienstleistungen Technische Gebäudeausrüstung Technische Due Dilligence Energiemanagement/Energie-Contracting Public Private Partnership (PPP) Projektmanagement und Start-Up Location- und Eventmanagement Umwelt- und Arbeitsschutz stark expandierendes Unternehmen mit 40 Standorten und Betriebsstätten in Deutschland sowie diversen Gesellschaften im Ausland beschäftigt zurzeit ca Mitarbeiter weltweit Rechtsform: GmbH Hauptsitz: Deutschland 2
3 Die Position. Facility Manager (m/w) Der Standort. Wiesbaden Die organisatorische Eingliederung. Der Positionsinhaber (m/w) berichtet direkt an Bereichsleiter Gebäudemanagement Die Aufgaben. Zentraler Ansprechpartner für den Kunden Operative Sicherstellung des reibungslosen und störungsfreien Betriebs aller technischen Anlagen und Geräte unter Einhaltung der relevanten Richtlinien und Vorschriften Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Prüffristen und Gewährleistungsverfolgung Beauftragung, Koordination und Überwachung von Subunternehmern Erstellung von Mängel- und Schadensberichten Umsatz- und Kostenverantwortung für die jeweiligen Kostenstellen Fachliche und disziplinarische Führung operativer Mitarbeiter Sicherstellung der Einhaltung interner sowie kundenseitiger Prozessvorgaben und Unternehmensstandards Verantwortung für die Unfall-, Betriebs- und Arbeitssicherheit Jährliche Abstimmung und Freigabe der Wartungs- und Prüfplanung Qualitäts- und Leistungskontrolle Fachliche Führung der unterstellten Mitarbeiter Umsatz- und Budgetverantwortung 3
4 Die Anforderungen. Berufliche Voraussetzungen. Langjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position im Facility Management, idealerweise im FM-Dienstleistungsumfeld Mehrjährige praktische Erfahrungen im Betrieb und in der Instandhaltung von komplexen technischen Anlagen Erfahrung in der Steuerung von infrastrukturellen Dienstleistungen Basiskenntnisse der GMP- und FDA-Zulassungsregularien Erfahrung im Bereich der Führung und Förderung von Mitarbeitern Sehr gute Englischkenntnisse Gute MS-Office Kenntnisse Persönliche Eigenschaften. Professionelles und verbindliches Auftreten, Überzeugungskraft und Durchsetzungsvermögen, gepaart mit dem nötigen Fingerspitzengefühl Ergebnisorientierte Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Kooperationsbereitschaft, sozialer Kompetenz, sowie Koordinations- und Verhandlungsgeschick Hohe analytische und konzeptionelle Denkweise Selbständiges, lösungsorientiertes und eigenverantwortliches Arbeiten Exzellente Kommunikationsfähigkeit auf unterschiedlichen Ebenen 4
5 Die Anforderungen. Ausbildung. Idealerweise eine erfolgreich abgeschlossene Hoch-/Fachschulausbildung in den Fachgebieten Versorgungstechnik oder Elektrotechnik Der Kontakt. nico fischerkeller anna tabak projektleiter. prokurist research consultant t t Hinweis. Diese Ausschreibung richtet sich an alle geeigneten Bewerber/innen unabhängig von Rasse, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Identität oder Geschlecht. 5
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