Berlin. als unternehmerische Aufgabe

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1 Berlin als unternehmerische Aufgabe

2 F ortschrittliche U nternehmensfiihrung Schriftenreihe des Berliner Arbeitskreises fur betriebliche Fiihrungskrafte Band 5 Die von der Vereinigung zur Weiterbildung betrieblicher Fiihrungskriifte e. V., Berlin, herausgegebene Schriftenreihe dient der konstruktiven Zusammenarbeit von Unternehmenspraxis und wissenschaftlicher Unternehmensfiihrung. Dieser Beitrag enthiilt ein Bekenntnis zum freien Berlin und wurde aus Anlal3 des lojiihrigen Bestehens der Vereinigung verofientlicht, deren Griindungsversammlung am 16. Dezember 1960 stattgefunden hat.

3 Berlin als unternehmerische Aufgabe Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH

4 ISBN ISBN (ebook) DOI / Copyright Springer Fachmedien Wiesbaden 1971 Ursprünglich erschienen bei Betriebswirtschaftlicher Verlag Dr. Th. Gabler GmbH, 1971

5 Berlin ist mehr ein Weltteil als eine Stadt. (Jean Paul) Zum Geleit Das Berlin von heute ist trotz Teilung und Mauerbau eine Weltstadt geblieben, wenn auch seine scheinbar ausweglose geopolitische Lage hohe Anforderungen an die Standfestigkeit und Geduld seiner Bevolkerung stellt. Das Schicksal dieser Stadt ist eine standige Anklage gegen politischen Machtmif3- brauch und ideologischen Starr sinn, zugleich aber auch eine Verheif3ung mit national en und internationalen Akzenten, die zum Frieden mahnt. Arbeiten und Wirken in dieser Stadt - insbesondere in ihrem freien Westteil - sind eine dauernde Herausforderung. Es liegt wohl an der Atmosphare, daf3 Hochleistungen begiinstigt werden und geistige Originalitat bliiht. Etwas von der sprichwortlichen kreativen Ausstrahlung Berlins ist trotz der Einbuf3en an elitarer Gesellschaftsstruktur nach dem letzten Kriege erhalten geblieben. West-Berlin muf3 unablassig der Gefahr. des weltpolitischen Vergessens und der Provinzialisierung entgegenwirken. Je langer die Abschniirung West-Berlins dauert, um so wichtiger werden die Erhaltung und der Ausbau seiner Lebensfahigkeit. Dazu bedarf es in erster Linie Menschen aller Schichten, die bereit sind, in dieser Stadt trotz aller widrigen Umstande zu arbeiten. Vor ahem sind fuhrende Krafte notwendig, die diesem Gemeinwesen immer neue Ideen und Impulse vermitteln und sich verpflichtet fiihlen, stets und iiberall fur Berlin einzustehen. Die Griindung der Vereinigung zur Weiterbildung betrieblicher Fiihrungskrafte e. V. vor zehn -Jahren war ein bescheidener Versuch, Eigeninitiative auf diesem wichtigen Bildungsgebiet

6 zum Wohle Berlins zu entwickeln. Dieses Wagnis war von einem vollen Erfolg begleitet. Es gibt nur wenige Betriebe in dieser Stadt, die keinen Nutzen aus den Aktivitaten dieser Vereinigung oder doch zumindest aus dem reichhaltigen Bildungsangebot der eng verbundenen Wirtschaftsakademie Berlin, der kunftigen Fachhochschule fur Wirtschaft, gezogen haben. Gezielte Bildungsanstrengungen auf dem Gebiet des Management sind eine wirksame MaI3nahme gegen den seit Kriegsende andauernden Verlust an unternehmerischer Kapazitat. Diese Schrift aus AnlaI3 des zehnjahrigen Bestehens beschaftigt sich mit einigen wesentlichen Aspekten der Entwicklung dieser Stadt, die in die Zukunft weisen. Berlin-Freunde werden die Schrift als InformationsstUtze und Orientierungshilfe begrui3en. Die unternehmerische Aufgabe in allen Bereichen menschlichen Wirkens - vor ahem in Wirtschaft und Wissenschaft - zu gestalten, ist Voraussetzung und Gewahr fur eine bessere Zukunft dieser Stadt. Hans Helmut Blank

7 Inhaltsverzeichnis Walter W. Cobler Seite Zukunftschancen der Berliner Wirtschaft 7 Karl Konig Erfahrungen und Ergebnisse der Industrieansiedlung in Berlin 23 Klaus Arlt Die Steuerliche Forderung der Berliner Wirtschaft 41 Detlef Merten Zur Rechtslage Berlins 71 Die Berliner Abmachungen der Vier Miichte vom 3. September Rolf Schwedler Das stadtebauliche Gesicht des neuen Berlin Klaus-Peter Haensch Berlin als idealer Standort fur Wissenschaft und Forschung Dirk J. Prins Zur Konzeption einer zukiinftigen Managementausbildung - Kriterien und Bedingungen am Beispiel des International Institute of Management - Aus dem Englischen ubersetzt von Andreas Feige. 153 Horst Martin Arbeitsmarktentwicklung und industrielle Personalpolitik Hellmut Kotschenreuther Was ist Berlin wirklich?

8 Autoren Dr. Klaus Arlt Oberfinanzprasident Dipl. - Kfm. Hans Helmut B 1 an k Vorstandsmitglied der Eternit AG, Vorstandsvorsitzender der Vereinigung zur Weiterbildung betrieblicher Fiihrungskrafte e. V., Berlin Konsul Walter W. Cobler GeschaftsfUhrender Gesellschafter der Turbon Ventilatoren- und Apparatebau GmbH, Prasident der Industrie- und Handelskammer zu Berlin Klaus-Peter Haensch Senatsrat beim Senator fur Wissenschaft und Kunst Dr. Karl Konig Senator fur Wirtschaft Hellmut K 0 t s c hen r e u the r Freischaffender Publizist Dr. Horst Martin HauptgeschaftsfUhrer der Zentralvereinigung Berliner Arbeitgeberverbande Dr. Dr. Detlef Mer ten Juristischer Fachbereich an der Freien Universitat Berlin Dirk J. Prins Abteilungsleiter am International Institute of Management Berlin Dipl. - Ing. Rolf S c h wed 1 e r Senator fur Bau- und Wohnungswesen