Im Erzgebirge geht mein GLÜCK AUF Fachkräftesicherung im Erzgebirge
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- Annegret Sophia Pfaff
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1 REGIONALMANAGEMENT ERZGEBIRGE 2016 Erzgebirgskreis Annaberg-Buchholz Aue Brand-Erbisdorf Marienberg Oelsnitz/Erzgeb. Olbernhau Schneeberg Schwarzenberg Stollberg Zschopau Zwönitz Ehrenfriedersdorf, Im Erzgebirge geht mein GLÜCK AUF Fachkräftesicherung im Erzgebirge
2 Das Erzgebirge benötigt in den nächsten 10 Jahren ca Fachkräfte Quelle: : Statistisches Landesamt des Freistaates Sachsen Seite 2 REGIONALMANAGEMENT ERZGEBIRGE 2016
3 Image des Erzgebirges Quelle: Kunst zum Leben 2016 Seite 3 REGIONALMANAGEMENT ERZGEBIRGE 2016
4 Die Realität ist völlig anders Quelle: Bundesagentur für Arbeit (Beschäftigtenstatistik) Seite 4 REGIONALMANAGEMENT ERZGEBIRGE 2016
5 Unsere Problemzonen Seite 5 REGIONALMANAGEMENT ERZGEBIRGE 2016
6 Seite 6 REGIONALMANAGEMENT ERZGEBIRGE 2016 Wirtschaftsförderung Erzgebirge GmbH GDZ Technologieorient. Gründerund Dienstleistungszentrum Annaberg Regionalmanagement Erzgebirge Wirtschaftsservice/ Fachkräfte Touristische Infrastruktur Berufsorientierung Die Wirtschaftsfördergesellschaft als Dienstleistungsunternehmen des Erzgebirgskreises Europe Direct Informationszentrum Immobilienmanagement Sonderprojekte, z.b. Montanregion Erzgebirge
7 Handlungsfelder der Fachkräftesicherung in ländlichen Regionen 6. Rekrutierung von externen Fachkräften und Jugendlichen 1. Regionale Potenziale erschließen und vorhandene Fachkräfte halten 5. Regionalmarketing und Öffentlichkeitsarbeit 2. Bedarfs-, Potenzial- und Bestandsanalysen Schaffung eines attraktiven Lebens- und Arbeitsraumes 3. Vernetzung der relevanten Akteure Evaluierung der Maßnahmen und der Netzwerkarbeit 4. Sensibilisierung und Unterstützung der Unternehmen Quelle: BMVI / MORO Foto: Mirko Hertel/Regionalmanagement Erzgebirge Seite 7 REGIONALMANAGEMENT ERZGEBIRGE 2016
8 Seite 8 REGIONALMANAGEMENT ERZGEBIRGE 2016 Markenarchitektur Erzgebirge Ziel Positionierung als lebenswerte Region und attraktiver Wirtschaftsstandort zur Sicherung von Fachkräften Dachmarke Kernaussagen Zielgruppen Das Erzgebirge ist eine großartige Region zum Leben. Der Wirtschaftsstandort ist geprägt von Industrie und Innovation. Das Erzgebirge bietet eine optimale Verbindung von Leben und Arbeiten. Jugendliche Fachkräfte Familien Botschaft Hier geblieben - Deine Zukunft im Erzgebirge. Da steckt mehr drin als sie denken. Im Erzgebirge geht mein Glück auf.
9 Seite 9 REGIONALMANAGEMENT ERZGEBIRGE Regionale Potenziale erschließen und vorhandene Fachkräfte halten
10 Seite 10 REGIONALMANAGEMENT ERZGEBIRGE Bedarfs-, Potenzial- und Bestandsanalysen Fachkräftebefragung 2013: Was bewegt Zuzügler ins Erzgebirge zu kommen? Welche Kriterien sind für die Standortentscheidung von Jugendlichen entscheidend? Fachkräftestudie IHK 2014: Bedarf erzgebirgischer Unternehmen an ausländischen Fachkräften Workshops zur Fachkräftetagung 2014 mit Zuwanderern, Unternehmen und Kommunen Machbarkeitsstudie zur Initiierung regionaler Netzwerke zum Aufbau einer Willkommenskultur für Zuwanderer unter spezifischen Bedingungen der Region Erzgebirge 2014 Potenziale des Tourismusmarketings zur Fachkräftesicherung von Regionen 2016 Sekundäranalysen, z.b. Pendlerstatistiken
11 Seite 11 REGIONALMANAGEMENT ERZGEBIRGE Vernetzung der relevanten Akteure Fachkräfteallianz Erzgebirge Wirtschaftsförderung Erzgebirge Agentur für Arbeit Annaberg-Buchholz IHK Chemnitz Regionalkammer Erzgebirge Jobcenter Erzgebirgskreis Sächsische Bildungsagentur Kreishandwerkerschaft Erzgebirge Verband erzgebirgischer Kunsthandwerker und Spielzeughersteller Regionalbauernverband Erzgebirge Industrie- & Gewerbevereinigung Aue Stadt Annaberg-Buchholz Stadt Stollberg DGB-Kreisverband Erzgebirge Regionalkonvent Erzgebirge Wirtschaftsbeirat Erzgebirge AG LEADER etc.
12 4. Sensibilisierung und Unterstützung der Unternehmen: CSRnetERZ 2.0 Seite 12 REGIONALMANAGEMENT ERZGEBIRGE 2016
13 Seite 13 REGIONALMANAGEMENT ERZGEBIRGE Sensibilisierung und Unterstützung der Unternehmen: ERZgesund 22,7 % der sozialversicherungspflichtig und geringfügig entlohnten Beschäftigten sind 55 bis 65 Jahre alt 60,5 % aller AOK-Versicherten in der Region waren in 2015 mindestens einmal arbeitsunfähig Koordination: IGA e.v. Sicherstellung der Motivation und Arbeitsfähigkeit bis zum Renteneinstieg Weitergabe des Erfahrungsschatzes dieser Generation an den Nachwuchs
14 5. Regionalmarketing und ÖA Imagekampagne Wirtschaftsstandort Seite 14 REGIONALMANAGEMENT ERZGEBIRGE 2016
15 5. Regionalmarketing und ÖA Imagekampagne Lebenswerte Region Seite 15 REGIONALMANAGEMENT ERZGEBIRGE 2016
16 Seite 16 REGIONALMANAGEMENT ERZGEBIRGE Regionalmarketing und ÖA Imagespots Lebenswerte Region Rückkehrerin Hierbleiber Zuwanderer
17 Seite 17 REGIONALMANAGEMENT ERZGEBIRGE Regionalmarketing und ÖA Flankierende Maßnahmen zur Kampagne Broschüren & Flyer Verkehrsmittelwerbung Kalender Anzeigen & Plakate Werbemittel
18 Seite 18 REGIONALMANAGEMENT ERZGEBIRGE Regionalmarketing und ÖA Internet & Social Media Newsletter Facebook/ Twitter Facebook-App Im Herzen Erzgebirger
19 5. Regionalmarketing und ÖA Events, Messen und Ausstellungen Hochschulkontaktmessen Foto: Tarek Younso Industriemessen Erzgebirgspavillon Fachvorträge Foto: LTV SACHSEN Wolfgang Schmidt Seite 19 REGIONALMANAGEMENT ERZGEBIRGE 2016
20 5. Regionalmarketing und ÖA Kooperationen Kreisschülerrat FC Erzgebirge Aue Foto: FCE Olympiastützpunkt Oberwiesenthal Partnerprojekte Foto: Golfcup Erzgebirge Seite 20 REGIONALMANAGEMENT ERZGEBIRGE 2016
21 Seite 21 REGIONALMANAGEMENT ERZGEBIRGE Regionalmarketing und ÖA Presse- und Öffentlichkeitsarbeit Advertorials Wirtschaftsmagazin Anzahl der Pressemitteilungen Veröffentlichungen aus Pressemitteilungen
22 Seite 22 REGIONALMANAGEMENT ERZGEBIRGE 2016 Botschaftermarketing Seit 2010 Ernennung von mehr als 100 Botschaftern des Erzgebirges Botschaftertreffen Virtuelle Visitenkarten als -Signatur Botschafterteam beim Firmenlauf Erzgebirge
23
24 6. Rekrutierung von externen Fachkräften und Jugendlichen Mailings Plakate & Co. Social Media Radio & TV Flyer Seite 24 REGIONALMANAGEMENT ERZGEBIRGE 2016
25 Monatsstatistik Fachkräfteportal Quelle: WFE auf Datenbasis pitcom Seite 25 REGIONALMANAGEMENT ERZGEBIRGE 2016
26 Nutzerdaten im Detail (im Vergleich zum Vorjahreszeitraum) Nutzer in einem Jahr zwischen 500 und Nutzer pro Tag durchschnittlich 3:26 Minuten 4-5 Seitenaufrufe über 60 Prozent wiederkehrende Nutzer Jeder 3. über Smartphone (30%) oder Tablet (8%) 80 % Kernzielgruppe Jahre 55% Männer, 45% Frauen Zugriffe aus CZ, USA, Schweiz, Österreich, GB, Russland Seite 26 REGIONALMANAGEMENT ERZGEBIRGE 2016
27 Seite 27 REGIONALMANAGEMENT ERZGEBIRGE 2016 Vielen Dank für Ihre Aufmerksamkeit Regionalmanagement Erzgebirge Adam-Ries-Str Annaberg-Buchholz Tel Wirtschaft im Erzgebirge ERZGEBIRGE Gedacht.Gemacht. ERZGEBIRGE Gedacht.Gemacht. Wirtschaft im ERZ
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