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1 PfA Praktikerforum Arbeits- und Wirtschaftsrecht GmbH 1-Tages Kompakt -Seminar zur Betriebsratswahl 2010 Erfahren Sie das Wichtigste zu: Voraussetzungen für die Betriebsratswahl (z.b. Zeitpunkt der BR-Wahl; normales und vereinfachtes Wahlverfahren; Bildung von neuen Vertretungsstrukturen) Bestellung des Wahlvorstandes (Zeitlicher Ablauf zur Bestellung; Bestellung und Zusammensetzung; Geschäftsführung und Aufgaben; Rechtsstellung) Wahlberechtigung und Wählerliste (Wer darf den Betriebsrat wählen? - Größe des zu wählenden Betriebsrats; Mindestsitze des Geschlechts in der Minderheit) Größe des zu wählenden Betriebsrats (etwa die Berücksichtigung von Leiharbeitnehmern und Arbeitnehmern in Altersteilzeit) Wahlausschreiben (Auslegungspflicht von Wahlausschreiben/Wahlordnung; Einspruch und Einspruchsfrist) Wahlvorschläge (z.b. Wer darf gewählt werden - Wer schlägt vor? - Mehrheits-/Personenwahl oder Verhältnis-/Listenwahl) Wahlgang/Wahlversammlung (Briefwahl; Stimmzettel; Persönliche Stimmabgabe) Stimmenauszählung (z.b. Öffentliche Auszählung; Feststellung des Wahlergebnisses; Wahlniederschrift) Konstituierung des neuen Betriebsrats (z.b. Benachrichtigung der gewählten Betriebsratsmitglieder; Bekanntmachung des Wahlergebnisses; Wahl der/des Vorsitzenden des Betriebsrats) Wahlanfechtung (Wer kann die Wahl anfechten? Anfechtungsfrist und Anfechtungsgründe; Nichtigkeit der Wahl) Neueste Rechtsprechung des BAG zu Fragen der BR-Wahlen Checklisten; Vorlagen; Formulare; Muster-Formulierungen; WO

2 Zum Thema: In 2010, überwiegend in den Monaten März, April und Mai, steht für die meisten Unternehmen in Deutschland wieder die Wahl des Betriebsratsgremiums an. Vor dem Hintergrund rigoroser Einsparpläne, gravierender Restrukturierungen in fast allen Branchen und drastischem Stellenabbau, wozu die Finanz- und Wirtschaftkrise zahlreiche Unternehmen zwingt, ist diese Betriebsratswahl ungemein wichtig - für den einzelnen Mitarbeiter wie für das Unternehmen selbst. Desinteresse und Gleichgültigkeit können sich hier bitterböse rächen, steht doch die Wahl einer Betriebspartei an, deren Bedeutung im Betriebsverfassungsgesetz nicht nur klar umrissen und fest verankert ist, sondern auf die der Arbeitgeber für eine konstruktive Kooperation unbedingt angewiesen ist.. Die umfangreichen Regelungen zur Betriebsratswahl sind Thema dieses praxisorientierten eintägigen Kompakt-Seminars. Die Mitglieder des Wahlvorstandes und Betriebsräte erhalten wichtige Tipps nicht nur zum normalen Wahlverfahren, sondern auch zum - durch die Novellierung des Betriebsverfassungsgesetzes eingeführten - vereinfachten Wahlverfahrens. Das Seminar verdeutlicht, wie eine rechtzeitige Planung sicher gestellt wird und auf welche Formalien und Fristen zu beachten sind. Die Teilnehmer erkennen, wie ein Verfahren zügig durchgeführt und wie Wahlanfechtungen vermieden werden können. An dem eintägigen Kompaktseminar kann natürlich jedes Mitglied des Wahlvorstandes und jeder mit der Wahl beauftragte Betriebsrat teilnehmen. Gewisse Vorkenntnisse hinsichtlich der Vorbereitung und Durchführung betrieblicher Wahlen wären für den Erfolg der Veranstaltung jedoch von großem Nutzen. Wie eingangs erwähnt, gehören die Wahlvorschriften zur Betriebsratswahl in der Bundesrepublik zu den umfänglichsten und kompliziertesten. Der eintägige Kompaktkurs wendet sich bewusst auch an erfahrene Wahlvorstände, die ihre Kenntnisse auffrischen! und vertiefen wollen. Dies ist bei einer Wahl, die nur alle vier Jahre stattfindet, absolut nachvollbar und müsste auch im Interesse des Arbeitgebers liegen. Inhaltlich ist die Veranstaltung so aufgebaut, dass sie sich an den einzelnen Phasen der realen Wahlprozedur orientiert und Schritt für Schritt die Probleme und Fragen der BR-Wahlen aufgreift und klärt. Trotz zeitlicher Verdichtung bleibt in der Veranstaltung genügend Raum, um wichtige Fragen an die Referenten zu stellen. Um Verfahrensfehler zu vermeiden, ist es ratsam, dass mindestens zwei Arbeitnehmer/-innen, die mit der Organisation der Betriebsratswahl beauftragt sind, an dem Lehrgang teilnehmen. Nicht nur die langjährige Tätigkeit der Referenten auf diesem Gebiet trägt zur Kompetenz der Teilnehmer bei, sondern auch die vielen Materialien (Leitfäden, Checklisten, Formulare, Musterformulierungen etc.), die jedem zur Verfügung gestellt werden und gleichsam als handliches Nachschlagewerk dienen. Auf jedem Fall sind Sie nach dem Besuch des Seminars wirklich auf der sicheren Seite und können die Betriebsratswahlen in Ihrem Hause ordnungsgemäß und ohne Fehler durchführen. Nichts sind ärgerlicher als fehlerträchtige, weil kostenträchtige Wahlen, die obendrein das Betriebsklima empfindlich stören können. Teilnehmerkreis Die in diesem Seminar vermittelten Kenntnisse sind gemäß 37 Abs. 6 BetrVG in Verbindung mit 20 Abs. 3 BetrVG für Wahlvorstände und Betriebsratsmitglieder erforderlich, die an der Vorbereitung und Durchführung der BR-Wahl beteiligt sind. Dies gilt auch für Wahlvorstände bzw. Betriebsräte, die ihre Kenntnisse seit der letzten Betriebsratswahl auffrischen und auf den neuesten Stand bringen möchten.

3 Allgemeine organisatorische Hinweise: Veranstaltungsablauf Der Seminarbeginn ist bei allen Veranstaltungsterminen für 9.00 Uhr vorgesehen und mit einem Begrüßungskaffee ab 8.45 Uhr vor unserem jeweiligen Tagungsraum verbunden. Die Veranstaltungen werden für ein gemeinsames Mittagessen und zwei Kaffeepausen unterbrochen Das Seminarende ist jeweils für Uhr vorgesehen. Seminargebühren Die Seminargebühr für diese Veranstaltungen beträgt nur 340,00 zzgl. MwSt. Im Seminarpreis enthalten sind das Mittagessen, die Tagungsgetränke, die Kaffeepausen sowie die umfangreichen Seminarunterlagen. Übernachtung im Tagungshotel Sollten Sie in unserem Tagungshotel übernachten wollen, kümmern wir uns gerne um die Reservierung und die Buchung eines Zimmers zu unseren günstigen Sonderkonditionen. Unser Service-Team steht Ihnen unter von Montag bis Freitag in der Zeit von 9.00 Uhr bis Uhr zur Verfügung und freut sich, Ihnen behilflich sein zu dürfen. Ihre Referenten Erfahrene Richter aus allen Instanzen der Arbeitsgerichtsbarkeit, versierte Rechtsanwälte und Fachanwälte für Arbeitsrecht. Alle Referenten verfügen über eine langjährige und überdurchschnittlich erfolgreiche Schulungserfahrung. +++PfA-Inhouse-Seminare+++ -Firmeninterne Schulungen zu allen arbeits- und sozialrechtlichen Themen Maßgeschneidert für Ihre betrieblichen Bedürfnisse- Inhouse-Seminare der PfA Die Vorteile eines Inhouse-Seminars liegen klar auf der Hand: Wir vermitteln Ihnen Seminarinhalte, die passgenau auf Ihren Bedarf und Ihre Wünsche abgestimmt sind und die Ihnen einen einheitlichen Wissensstand garantieren. Unsere firmeninternen Schulungen konzentrieren sich auf Ihre konkrete betriebliche Situation. Dies spart Zeit und Geld und hilft dabei, anstehende Aufgaben gemeinsam zu lösen. Erfahrene Juristen und Fachanwälte begleiten Sie von Ihrer Anfrage bis zur Durchführung des Seminars. Kompetente Referenten sorgen für eine effektive Wissensvermittlung. Anfragen für eine Inhouse-Veranstaltung richten Sie bitte an unsere Programm-Koordinatorin, Frau Karin Rothkegel, die Ihnen umgehend und kostenfrei ein individuelles schriftliches Veranstaltungsangebot unterbreiten wird. Infos & Anmeldung unter: Tel.: / Fax: / oder unter seminare@pfa-arbeitsrecht.de Internet:

4 Veranstaltungsorte und Termine im Überblick: Donnerstag, den 21. Januar 2010, in Frankfurt a. M. im InterCity Hotel Airport Mittwoch, den 27. Januar 2010, in Köln im NH Hotel City Das direkt auf dem Flughafengelände gelegene InterCity Hotel Frankfurt Airport besticht mit einem Ambiente in frohen Farben und konsequentem Design. Das zur Steigenberger- Gruppe zählende Haus ist modern und unkonventionell und bietet den richtigen Rahmen für unsere Veranstaltung. Der Airport-Shuttle-Service sorgt für eine problemlose Anreise. Die lichtdurchfluteten Tagungsräume sind mit modernster Tagungstechnik ausgestattet. Kategorie: 4 Sterne InterCityHotel Frankfurt Airport CargoCity Süd Frankfurt Tel.: (0 69) Fax: (0 69) Das moderne und komfortable NH Hotel Köln befindet sich in der Nähe der Severinsbrücke und der historischen Altstadt Kölns. Sie erreichen in wenigen Minuten die Altstadt, den Dom und das Einkaufszentrum. Die nächste Bus oder Bahnhaltestelle befindet sich in unmittelbarer Nähe des Hotels. Die Verbindungsstraßen oder Autobahnen sind ca. 500 Meter entfernt. Dieses Haus bietet gemütlich eingerichtete Innenräume, ein freundliches, professionelles Team und moderne Annehmlichkeiten. Kategorie: 4-Sterne NH Hotel Köln City Holzmarkt Köln Telefon 0221 / Fax 0221 / Dienstag, den 26. Januar 2010, in Leipzig im Hotel Lindner Das Lindner Hotel Leipzig: Zentral und dennoch mitten im Grünen liegt das Business-Aktivhotel mit besonderer architektonischer Note und individuellem, freundlichem Service. Ein Treffpunkt für Leipziger und Leipzigbesucher, die Körper und Geist aktiv Raum für Kreativität und Entspannung geben wollen. Kategorie: 4 Sterne Lindner Hotel Leipzig Hans-Driesch-Str Leipzig Tel.: Fax: Donnerstag, den 04. Februar 2010, in Stuttgart im Mercure Hotel Stuttgart City Center Das Mercure City Center Stuttgart befindet sich in direkter Nähe des Hauptbahnhofs und des Messegelände Killesberg. Seine zentrale Lage machen es zu einem idealen Tagungsort. Das Interieur des gesamten Hotels überrascht durch seine konsequent moderne und funktionale, dennoch äußerst behagliche Atmosphäre. Für Veranstaltungen stehen helle Tagungsräume zur Verfügung, die alle Annehmlichkeiten eines modernen Tagungszentrums bieten. Kategorie: 4 Sterne Mercure City Center Stuttgart Heilbronner Straße Stuttgart Tel.: Fax:

5 1-Tages Kompakt -Seminar zur Betriebsratswahl 2010 Seminar-Gebühr 340,00 zzgl. MwSt. Seminaranmeldung für (bitte ankreuzen): Donnerstag, den 21. Januar 2010, in Frankfurt a. M. im InterCity Hotel Airport Dienstag, den 26. Januar 2010, in Leipzig im Hotel Lindner Mittwoch, den 27. Januar 2010, in Köln im NH Hotel City Donnerstag, den 04. Februar 2010, in Stuttgart im Mercure Hotel Stuttgart City Center Anmeldung bitte ausfüllen und an: faxen... Name / Vorname Abteilung / Position Firma / PfA-Card Nr. Straße / Postfach PLZ / Ort Telefon / Telefax von mit Übernachtung Nichtraucher Raucher ohne Übernachtung bis Ich möchte Informationen zu Inhouse-Seminaren. Bitte nehmen Sie Kontakt mit mir auf. Seminarthema Datum Unterschrift Wer entscheidet über Ihre Teilnahme? Ich selbst oder Name Position Falls Sie noch Fragen haben, wird Ihnen unser Serviceteam gerne behilflich sein. Tel.: / Postfach Frechen seminare@pfa-arbeitsrecht.de Internet:

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