ihkanalyse IHK-Standortmonitor Standort Nummer 1

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1 ihkanalyse Mehr Daten. Mehr Fakten. Standort Nummer IHK-Standortmonitor IHK-Umfrage zur Beurteilung der Standortqua li tät im IHK-Bereich Osnabrück - Emsland - Grafschaft Bentheim

2 Impressum Herausgeber Industrie- und Handelskammer Osnabrück - Emsland - Grafschaft Bentheim Neuer Graben Osnabrück Telefon Telefax ihk@osnabrueck.ihk.de Daten 2013, eigene Erhebungen Rechtliches Alle Rechte vorbehalten. Nachdruck, auch auszugsweise, nur mit ausdrücklicher und schriftlicher Genehmigung der IHK Osnabrück - Emsland - Grafschaft Bentheim 2013 Industrie- und Handelskammer Osnabrück - Emsland - Grafschaft Bentheim

3 Inhaltsverzeichnis 05 Vorwort 06 Einführung Zusammenfassung der Ergebnisse Methodische Erläuterung 08 Versorgung mit Breitbandtechnologie 09 Nähe zu Absatzmärkten und Zulieferern 10 Anbindung an den Luftverkehr 11 Lokale Energieversorgung 12 Erreichbarkeit überregional Straße 13 Erreichbarkeit überregional Schiene 14 Verkehrsführung / Parkmöglichkeiten 15 Zustand der Verkehrswege 16 Öffentlicher Personennahverkehr 17 Gewerbesteuer und Grundsteuer 18 Kommunale Abwasser und Abfallgebühren 19 Grundstückspreise, Büround Gewerbeflächen 20 Löhne und Gehälter 21 Verfügbarkeit beruflich qualifizierter Fachkräfte 22 Verfügbarkeit akademisch qualifizierter Führungskräfte 23 Weiterbildungsangebote vor Ort 24 Kooperationen mit Hochschulen 25 Verfügbarkeit unternehmensnaher Dienstleistungen 26 Wirtschaftsfreundlichkeit der Verwaltung 27 Verfügbarkeit neuer Gewerbeflächen 28 Akzeptanz von Großprojekten in der Bevölkerung 29 Gründerfreundlichkeit 30 Immobilienmarkt und Wohnumfeld 31 Qualität der Schulen und Ausbildungseinrichtungen 32 Einkaufsmöglichkeiten 33 Freizeit- und Kulturangebote 34 Hotel- und gastronomische Angebote 35 Einrichtungen zur Vereinbarkeit von Familie & Beruf 36 Landschaftsbild 37 Image der Stadt / Gemeinde 38 Fragebogen zur Standortzufriedenheit

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5 Vorwort Welche Standortfaktoren beeinflussen die Attraktivität einer Region? Wo liegen ihre Schwächen, wo ihre Stärken? Diese Fragen sind für die weitere Entwicklung der regionalen Wirtschaft grundlegend. Denn nicht nur Deutschland als ganzes, auch die einzelnen Regionen stehen im Wettbewerb. Sie konkurrieren um die Ansiedlung von Unternehmen, wollen Fachkräfte halten oder gewinnen und schließlich Innovationen hervorbringen, die sichere Arbeitsplätze garantieren. Aber nur wer weiß, wo die Unternehmen Stärken und Schwächen, Chancen und Risiken sehen, kann die die Entwicklung der Standorte wirkungsvoll unterstützen und die Politik in Bund, Land und Kommunen sinnvoll begleiten. Dies war die Motivation für eine eine breit angelegte IHK-Umfrage zur Standortzufriedenheit, der sogenannte IHK-Standortmonitor. Diesen legen wir hiermit vor. Im Frühjahr 2013 wurden rund Unternehmen angeschrieben. Gut jedes Fünfte (22 %) nahm aktiv teil. Darüber hinaus wurden Interviews mit über 100 Unternehmern und Führungskräften geführt. Die Ergebnisse zeigen, dass sich Investitionen in die regionale Infrastruktur lohnen. Beispielhaft dafür stehen der Lückenschluss der A 31 im Jahr 2004, aber auch die Perspektive auf weitere Lückenschlüsse wie im Verlauf der A 33 in Richtung Bielefeld sowie im Verlauf der A 30 bei Bad Oeynhausen. Gleichzeitig sehen die Betriebe auch im Bereich der Infrastruktur noch Handlungsbedarf, etwa beim immer schlechter werdenden Zustand der Verkehrswege. 5 Zum entscheidende Engpass für die regionale Entwicklung könnte sich aber der Arbeitsmarkt entwickeln: Die fehlende Verfügbarkeit von beruflich qualifizierten Fachkräften, der sogenannte Fachkräftemangel, wird von den allermeisten Betriebe bereits heute als gravierendes Problem erkannt. Unter allen abgefragten Standortfaktoren ist hier die Zufriedenheit am geringsten. Unsere IHK hat die hier vorgelegten Umfrageergebnisse im vergangenen Jahr mit den (Ober-)Bürgermeistern der sieben Mittelzentren und der Stadt Osnabrück diskutiert. Allen weiteren Kommunen wurden die Resultate zur Verfügung gestellt. Die hier dargestellten Ergebnisse werden zudem in die regionalpolitischen Positionen der IHK 2014 einfließen und damit die Grundlage bilden für einen weiter konstruktiven Dialog zwischen Wirtschaft und Politik in unserer Region. Wir wünschen Ihnen eine interessante Lektüre! ihkanalyse Immobilien Gewerblicher Immobilienmarktbericht 2013

6 Einführung Zusammenfassung der Ergebnisse Die Gesamtnote für die Region liegt bei 2,3. Gegenüber 2004 hat die Zufriedenheit damit zugenommen. Einen ersten Überblick über die Wichtigkeit und Zufriedenheit in den fünf untersuchten Indikatorgruppen liefern Ihnen die Balkendiagramme auf dieser Seite. Die Ergebnisse im Überblick: Von den 30 Standortfaktoren erhielt per Saldo keiner eine negative Bewertung. Interessant ist auch ein Vergleich mit der IHK-Standortumfrage Demnach hat die Zufriedenheit bei 17 von 19 vergleichbaren Faktoren seither zu- und bei nur zwei Faktoren abgenommen. Verschlechtert hat sich die Zufriedenheit seit 2004 mit dem Immobilienmarkt bzw. dem Wohnumfeld sowie mit der Verfügbarkeit beruflich qualifizierter Fachkräfte. Besondere Zufriedenheit äußerten die Betriebe im Bereich der Infrastruktur beispielsweise bei der lokalen Energieversorgung, der Nähe zu den Absatzmärkten und Zulieferern oder der überregionalen Erreichbarkeit über die Straße. Handlungsbedarf sehen die Befragten schon eher beim Zustand der Verkehrswege und dem öffentlichen Personennahverkehr, wobei dem Zustand der Verkehrswege eine deutlich höhere Wichtigkeit beigemessen wird. Die Standortfaktoren im Bereich der Standortkosten weisen durchweg eine hohe Wichtigkeit auf. Relativ weniger zufrieden sind die Unternehmen mit der Höhe der Gewerbesteuer und Grundsteuern. Die angespannte Haushaltssituation vieler Kommunen bewegt diese zu Steuererhöhungen. Zufriedenheit herrscht beim lokalen Lohnniveau. Laut amtlicher Statistik liegt der reale Stundenlohn in Niedersachsen unter dem Durchschnitt der alten Bundesländer. Von den westdeutschen Bundesländern weist nur das Saarland einen niedrigeren Stundenlohn auf. Im Rahmen des Arbeitskräfteangebots zeigt sich ein deutlicher Trend hin zu beruflich qualifizierten Fachkräften. Während diese eine außerordentlich hohe Wichtigkeit für die regionale Wirtschaft besitzen, weisen die akademisch qualifizierten Führungs- 6 Wichtigkeit Zufriedenheit Infrastruktur Standortkosten Arbeitskräfteangebot Wirtschaftsklima Standortattraktivität Ergebnisse der Umfrage zur Standortzufriedenheit: Ergebnisse in den fünf Indikatorgruppen

7 kräfte hier einen negativen Saldo auf. Die Zufriedenheit mit der Verfügbarkeit von beruflich qualifizierten Fachkräften befindet sich nur leicht im positiven Bereich und ist gegenüber 2004 gesunken, während die Zufriedenheit mit der Verfügbarkeit von Akademikern zugenommen hat. Hier spielt der Trend hin zum Studium eine Rolle. Darunter leiden Ausbildungsbetriebe. Eine ähnlich hohe Wichtigkeit wie den beruflichen Fachkräften wird der Wirtschaftsfreundlichkeit der Verwaltung zugesprochen. Die regionale Wirtschaft ist mit dieser mehrheitlich zufrieden. Gegenüber 2004 kann sie zudem eine leichte Steigerung verzeichnen. Durchweg eine hohe Wichtigkeit und Zufriedenheit sprechen die Unternehmen der Standortattraktivität zu. Weiche Faktoren wie Einkaufs- und Freizeitmöglichkeiten bewerten die Unternehmen in der Region positiv Standortfaktoren, die immer mehr in den Fokus von Unternehmen rücken. In unserer Region lässt es sich also gut leben. Die Ergebnisse der IHK-Umfrage zur Standortzufriedenheit zeigen: Die Region bietet Unternehmen hervorragende Rahmenbedingungen. Die Standortattraktivität, die Wirtschaftsfreundlichkeit der Verwaltung und die überregionale Erreichbarkeit überzeugen in vielen Kommunen. Handlungsbedarf besteht tendenziell beim Zustand der Verkehrswege, der Höhe der kommunalen Steuern und vor allem anderen bei der Verfügbarkeit beruflich qualifizierter Fachkräfte. Wie sich die Zufriedenheit innerhalb der Wirtschaftsregion Osnabrück - Emsland - Grafschaft Bentheim verteilt, können Sie den folgenden Seiten entnehmen. Karten ermöglichen dabei einen schnellen Überblick. Die Standortprofile für jede einzelne Kommune finden Sie unter (Dok.-Nr ). 7 Methodische Erläuterung Für die IHK-Befragung bewerteten die regionalen Unternehmen insgesamt 30 Standortfaktoren hinsichtlich ihrer Wichtigkeit und Zufriedenheit. Diese Indikatoren sind in die fünf Gruppen Infrastruktur, Standortkosten, Arbeitskräfteangebot, Wirtschaftsklima und Standortattraktivität zusammengefasst. Ergänzt wurden die Ergebnisse der Umfrage um harte, statistische Fakten. Auf diese Weise ist es möglich, den Zufriedenheitswerten etwa zur Höhe der Grund- und Gewerbesteuer die tatsächlichen Werte zur Höhe der Hebesätze gegenüberzustellen. Daraus lassen sich weiterer Erkenntnisse gewinnen. Um die Wichtigkeit und Zufriedenheit in einem Wert zusammenzufassen, wurde jeweils der Saldo gebildet. Dieser Saldo zeigt, wie sich die positiven zu den negativen Antworten verhalten. Beträgt der Saldo zum Beispiel 40 Prozent, so überwiegen die Unternehmen, die mit der Ausprägung des Standortfaktors sehr zufrieden oder zufrieden sind, die Unternehmen, die mit der Ausprägung des Standortfaktors weniger zufrieden oder unzufrieden sind, um 40 Prozent.

8 IHK-Standortmonitor Standortcheck vor Ort Versorgung mit Breitbandtechnologie Versorgung mit Breitbandtechnologie für ihr Unternehmen einschätzen und wie zufrieden sie aktuell mit ihr sind. Insgesamt überwiegen die Unternehmen, die die Versorgung als sehr wichtig oder wichtig einschätzen, die Unternehmen, die die Anbindung als weniger wichtig oder unwichtig einschätzen, um 73 Prozent. Die Wichtigkeit der Versorgung mit Breitbandtechnologie wird branchen und regionalübergreifend als sehr hoch eingeschätzt. Insgesamt überwiegen die Unternehmen, die mit der Versorgung mit Breitbandtechnologie sehr zufrieden oder zufrieden sind, die Unternehmen, die damit weniger zufrieden oder unzufrieden sind, um 31 Prozent. Die Zufriedenheit mit der Versorgung mit Breitbandtechnologie ist branchen und regionalspezifisch unterschiedlich. Am höchsten ist die Zufriedenheit bei den Dienstleistern, eine niedrige Zufriedenheit findet sich insbesondere im Verarbeitenden Gewerbe und im Verkehrsgewerbe. Regionalspezifisch ist insbesondere die niedrige Zufriedenheit in weiten Teilen des Emslandes und der Grafschaft Bentheim bemerkenswert (siehe Abbildung unten). Zu diesem Standortfaktor existiert auch ein statistischer Vergleichswert (Prozent der Haushalte mit mindestens 1 Mbit/s). Er ist im IHK-Standortprofil der jeweiligen Kommune einsehbar (IHK-Standortprofile unter (Dok.-Nr )). 8

9 Nähe zu Absatzmärkten und Zulieferern Nähe zu Absatzmärkten und Zulieferern für ihr Unternehmen einschätzen und wie zufrieden sie aktuell mit ihr sind. Insgesamt überwiegen die Unternehmen, die die Nähe zu Absatzmärkten und Zulieferern als sehr wichtig oder wichtig einschätzen, die Unternehmen, die die Nähe zu Absatzmärkten und Zulieferern als weniger wichtig oder unwichtig einschätzen, um 35 Prozent. Die Wichtigkeit der Nähe zu Absatzmärkten und Zulieferern wird branchen und regionalübergreifend als relativ niedrig eingeschätzt. Die globalisierte Wirtschaft stellt die Nähe zu den Absatzmärkten und Zulieferern immer öfter über eine gute Anbindung an die Infrastruktur her. Insgesamt überwiegen die Unternehmen, die mit der Nähe zu Absatzmärkten und Zulieferern sehr zufrieden oder zufrieden sind, die Unternehmen, die damit weniger zufrieden oder unzufrieden sind, um 62 Prozent. Damit ist die Zufriedenheit im Vergleich zu anderen Standortfaktoren relativ hoch. Die Zufriedenheit mit der Nähe zu Absatzmärkten und Zulieferern ist branchen und regionalspezifisch unterschiedlich. Am höchsten ist Zufriedenheit bei den Dienstleistern und dem Verarbeitenden Gewerbe. Geringere Zufriedenheit herrscht im Handel. Innerhalb der Region ist insbesondere die niedrige Zufriedenheit in den Samtgemeinde Dörpen sowie der Stadt Haselünne anzumerken (siehe Abbildung unten). 9

10 IHK-Standortmonitor Standortcheck vor Ort Anbindung an den Luftverkehr Anbindung an den Luftverkehr für ihr Unternehmen einschätzen und wie zufrieden sie aktuell mit ihr sind. Insgesamt überwiegen die Unternehmen, die die Anbindung als weniger wichtig oder unwichtig einschätzen, die Unternehmen, die die Anbindung als wichtig oder sehr wichtig einschätzen, um 65 Prozent. Die Wichtigkeit der Anbindung an den Luftverkehr wird branchen und regionenübergreifend als gering eingeschätzt. Durch die überwiegend kleinen Betriebe und die Einzelhändler unter den Befragten sind die Ergebnisse allerdings verzerrt. Für sie ist eine Anbindung oft nicht relevant. Für international tätige größere Betriebe ist die Anbindung dagegen von hohe Bedeutung. Davon profitieren indirekt auch die kleineren und mittleren Betriebe, insbesondere Zulieferer der international tätigen Betriebe. Die Unternehmen, die mit der Anbindung sehr zufrieden oder zufrieden sind, überwiegen die Unternehmen, die damit weniger zufrieden oder unzufrieden sind, um 45 Prozent. Die Zufriedenheit mit der Anbindung an den Luftverkehr ist branchenübergreifend hoch. Innerhalb der Region ist die relativ niedrige Zufriedenheit im nördlichen Emsland anzumerken (siehe Abbildung unten). Hier ist die Entfernung zum nächsten Flughafen im IHK-Bezirk am höchsten. Zu diesem Standortfaktor existiert auch ein statistischer Vergleichswert (Entfernung zum nächsten Flughafen/FMO). Er ist im IHK-Standortprofil der jeweiligen Kommune einsehbar (IHK-Standortprofile unter (Dok.-Nr )). 10

11 Lokale Energieversorgung lokale Energieversorgung für ihr Unternehmen einschätzen und wie zufrieden sie aktuell mit ihr sind. Insgesamt überwiegen die Unternehmen, die die lokale Energieversorgung als sehr wichtig oder wichtig einschätzen, die Unternehmen, die die Versorgung als weniger wichtig oder unwichtig einschätzen, um 26 Prozent. Die Wichtigkeit der lokalen Energieversorgung wird branchen und regionalspezifisch unterschiedlich beurteilt. Während die lokale Energieversorgung vom Verarbeitenden Gewerbe als relativ wichtig eingeschätzt wird, spielt sie für das Verkehrsgewerbe und die Dienstleister eine eher untergeordnete Rolle. Insgesamt überwiegen die Unternehmen, die mit der lokalen Energieversorgung sehr zufrieden oder zufrieden sind, die Unternehmen, die damit weniger zufrieden oder unzufrieden sind, um 68 Prozent. Damit ist die Zufriedenheit im Vergleich zu anderen Standortfaktoren hier am höchsten. Die Zufriedenheit mit der lokalen Energieversorgung ist branchen und regionalübergreifend hoch. Regionalspezifisch ist die Zufriedenheit in den Samtgemeinde Sögel und der Gemeinde Ostercappeln relativ gesehen noch am niedrigsten (siehe Abbildung unten). 11

12 IHK-Standortmonitor Standortcheck vor Ort Erreichbarkeit überregional Straße überregionale Erreichbarkeit über die Straße für ihr Unternehmen einschätzen und wie zufrieden sie aktuell mit ihr sind. Insgesamt überwiegen die Unternehmen, die die überregionale Erreichbarkeit über die Straße als sehr wichtig oder wichtig einschätzen, die Unternehmen, die die Erreichbarkeit als weniger wichtig oder unwichtig einschätzen, um 66 Prozent. Die Wichtigkeit der überregionalen Erreichbarkeit über die Straße wird dabei branchen und regionalübergreifend als wichtig eingeschätzt. Insgesamt überwiegen die Unternehmen, die mit der überregionalen Erreichbarkeit über die Straße sehr zufrieden oder zufrieden sind, die Unternehmen, die damit weniger zufrieden oder unzufrieden sind, um 67 Prozent. Damit ist die Zufriedenheit im Vergleich zu anderen Standortfaktoren hier am dritthöchsten. Die Zufriedenheit mit der überregionalen Erreichbarkeit über die Straße ist branchenübergreifend hoch. Regionalspezifisch ist die Zufriedenheit entlang der bestehenden Hauptverkehrsachsen am höchsten. Entsprechend niedrig ist die Zufriedenheit im nordöstlichen Emsland in den Samtgemeinden Sögel, Werlte, Herzlake und der Stadt Haselünne (siehe Abbildung unten). Zu diesem Standortfaktor existiert auch ein statistischer Vergleichswert (Entfernung zum nächsten Autobahnzubringer). Er ist im IHK-Standortprofil der jeweiligen Kommune einsehbar (IHK-Standortprofile unter (Dok.-Nr )). 12

13 Erreichbarkeit überregional Schiene überregionale Erreichbarkeit über die Schiene für ihr Unternehmen einschätzen und wie zufrieden sie aktuell mit ihr sind. Insgesamt überwiegen die Unternehmen, die die überregionale Erreichbarkeit über die Schiene als weniger wichtig oder unwichtig einschätzen, die Unternehmen, die die Erreichbarkeit als sehr wichtig oder wichtig einschätzen, um 42 Prozent. Die Wichtigkeit der überregionalen Erreichbarkeit über die Schiene wird dabei branchen und regionalübergreifend als eher unwichtig eingeschätzt. Allerdings haben einzelne Betriebe in den Expertenin ter vie ws darauf hingewiesen, dass die Schiene sehr hohe Bedeutung für die Infrastruktur hat. Insgesamt überwiegen die Unternehmen, die mit der überregionalen Erreichbarkeit über die Schiene sehr zufrieden oder zufrieden sind, die Unternehmen, die damit weniger zufrieden oder unzufrieden sind, um 34 Prozent. Damit bewegt sich die Zufriedenheit nah am Durchschnitt aller Standortfaktoren. Branchenspezifisch ist die Zufriedenheit im Baugewerbe und im Handel relativ hoch, im Verarbeitenden Gewerbe und im Verkehrsgewerbe relativ niedrig. Regionalspezifisch ist die Zufriedenheit entlang der bestehenden Bahnlinien am höchsten. Entsprechend niedrig ist die Zufriedenheit im nordöstlichen Emsland sowie in Teilen der Grafschaft Bentheim (siehe Abbildung unten). Zu diesem Standortfaktor existiert auch ein statistischer Vergleichswert (Entfernung zum nächsten IC-/ICE-Bahnhof). Er ist im IHK-Standortprofil der jeweiligen Kommune einsehbar (IHK-Standortprofile unter (Dok.-Nr )). 13

14 IHK-Standortmonitor Standortcheck vor Ort Verkehrsführung / Parkmöglichkeiten Verkehrsführung und Parkmöglichkeiten für ihr Unternehmen einschätzen und wie zufrieden sie aktuell mit ihnen sind. Insgesamt überwiegen die Unternehmen, die die Verkehrsführung und Parkmöglichkeiten als sehr wichtig oder wichtig einschätzen, die Unternehmen, die die Erreichbarkeit als eher unwichtig oder unwichtig einschätzen, um 35 Prozent. Die Wichtigkeit der Verkehrsführung und Parkmöglichkeiten wird dabei branchen- und regionalübergreifend als relativ hoch eingeschätzt. Besonders für das Gastgewerbe sind die Verkehrsführung und die Parkmöglichkeiten von besonderer Bedeutung. Insgesamt überwiegen die Unternehmen, die mit der Verkehrsführung und Parkmöglichkeiten sehr zufrieden oder zufrieden sind, die Unternehmen, die damit weniger zufrieden oder unzufrieden sind, um 53 Prozent. Damit bewegt sich die Zufriedenheit im oberen Drittel aller Standortfaktoren. Branchenspezifisch fällt die niedrige Zufriedenheit im Verkehrsgewerbe und die hohe Zufriedenheit im Baugewerbe ins Auge (siehe Abbildung unten). Zu diesem Standortfaktor existiert auch ein statistischer Vergleichswert (Zahl kostenfreier, öffentlicher Parkplätze je Einwohner). Er ist im IHK-Standortprofil der jeweiligen Kommune einsehbar (IHK-Standortprofile unter (Dok.-Nr )). 14

15 Zustand der Verkehrswege Die Unternehmen wurden danach befragt, wie wichtig sie den Zustand der Verkehrswege für ihr Unternehmen einschätzen und wie zufrieden sie aktuell mit ihm sind. Insgesamt überwiegen die Unternehmen, die den Zustand der Verkehrswege als sehr wichtig oder wichtig einschätzen, die Unternehmen, die den Zustand der Verkehrswege als eher unwichtig oder unwichtig einschätzen, um 72 Prozent. Die Wichtigkeit des Zustandes der Verkehrswege gehört damit zu den wichtigsten Standortfaktoren der Umfrage. Die Wichtigkeit ist branchen und regionalübergreifend hoch. um 24 Prozent. Damit bewegt sich die Zufriedenheit im unteren Drittel aller Standortfaktoren. Branchenspezifisch fällt die niedrige Zufriedenheit im Verkehrsgewerbe und Verarbeitenden Gewerbe sowie die relativ hohe Zufriedenheit im Gastgewerbe und bei den Dienstleistern ins Auge. Regionalspezifisch kann man eine niedrige Zufriedenheit insbesondere im nördlichen Emsland und in Teilen des Landkreises Osnabrück erkennen. Eine hohe Zufriedenheit findet sich vor allem im südwestlichen Teil des Emslandes sowie in der Grafschaft Bentheim (siehe Abbildung unten). Insgesamt überwiegen die Unternehmen, die mit dem Zustand der Verkehrswege sehr zufrieden oder zufrieden sind, die Unternehmen, die damit weniger zufrieden oder unzufrieden sind, 15

16 IHK-Standortmonitor Standortcheck vor Ort Öffentlicher Personennahverkehr Die Unternehmen wurden danach befragt, wie wichtig sie den öffentlichen Personennahverkehr für ihr Unternehmen einschätzen und wie zufrieden sie aktuell mit ihm sind. Insgesamt überwiegen die Unternehmen, die den öffentlichen Personennahverkehr als weniger wichtig oder unwichtig einschätzen, die Unternehmen, die den öffentlichen Personennahverkehr als wichtig oder sehr wichtig einschätzen, um 12 Prozent. Die Wichtigkeit des öffentlichen Personennahverkehrs gehört damit zu den wenigen Standortfaktoren mit einem negativen Saldo. Branchen und regionalspezifisch ergeben sich deutliche Unterschiede in der Einschätzung der Wichtigkeit. Die Bereitstellung eines ausreichenden öffentlichen Personennahverkehrs ist vor allem für große Unternehmen wichtig. Insgesamt überwiegen die Unternehmen, die mit dem öffentlichen Personennahverkehr sehr zufrieden oder zufrieden sind, die Unternehmen, die mit dem öffentlichen Personennahverkehr weniger zufrieden oder unzufrieden sind, um 13 Prozent. Damit bewegt sich die Zufriedenheit im unteren Drittel aller Standortfaktoren. Branchenspezifisch ist die Zufriedenheit im Verarbeitenden Gewerbe, im Verkehrs und Gastgewerbe relativ niedrig. Relativ hoch ist sie im Handel. Regionalspezifisch kann man eine niedrige Zufriedenheit im nördlichen und östlichen Emsland und in der Grafschaft Bentheim erkennen. Eine hohe Zufriedenheit findet sich vor allem im Einzugsbereich der Stadt Osnabrück (siehe Abbildung unten). 16

17 Gewerbesteuer und Grundsteuer Gewerbesteuer und Grundsteuer für ihr Unternehmen einschätzen und wie zufrieden sie aktuell mit ihnen sind. Insgesamt überwiegen die Unternehmen, die die Gewerbesteuer und Grundsteuer als sehr wichtig oder wichtig einschätzen, die Unternehmen, die die Gewerbesteuer und Grundsteuer als weniger wichtig oder unwichtig einschätzen, um 67 Prozent. Die Wichtigkeit der Gewerbesteuer und Grundsteuer gehört damit zu den wichtigsten Standortfaktoren. Branchen und regionalübergreifend werden beide Steuern als sehr wichtig erachtet. Insgesamt überwiegen die Unternehmen, die mit der Gewerbesteuer und Grundsteuer sehr zufrieden oder zufrieden sind, die Unternehmen, die damit weniger zufrieden oder unzufrieden sind, um 15 Prozent. Damit bewegt sich die Zufriedenheit im unteren Drittel aller Standortfaktoren. Branchenspezifisch ist die Zufriedenheit im Verarbeitenden Gewerbe, im Gast und Baugewerbe niedrig. Relativ hoch ist sie bei den Dienstleistern. Regionalspezifisch kann man eine niedrige Zufriedenheit im nördlichen Teil des Landkreises Osnabrück und im Einzugsbereich der Stadt Osnabrück erkennen (siehe Abbildung unten). Zu diesem Standortfaktor existiert auch ein statistischer Vergleichswert (Gewerbe- und Grundsteuer Hebesätze in Prozent). Er ist im IHK-Standortprofil der jeweiligen Kommune einsehbar (IHK-Standortprofile unter (Dok.-Nr )). 17

18 IHK-Standortmonitor Standortcheck vor Ort Kommunale Abwasser und Abfallgebühren kommunalen Abwasser- und Abfallgebühren für ihr Unternehmen einschätzen und wie zufrieden sie aktuell mit ihnen sind. Insgesamt überwiegen die Unternehmen, die die kommunalen Abwasser- und Abfallgebühren als sehr wichtig oder wichtig einschätzen, die Unternehmen, die die kommunalen Abwasserund Abfallgebühren als weniger wichtig oder unwichtig einschätzen, um 38 Prozent. Branchen und regionalübergreifend werden die kommunalen Abwasser- und Abfallgebühren als wichtig erachtet. Insgesamt überwiegen die Unternehmen, die mit den kommunalen Abwasser- und Abfallgebühren sehr zufrieden oder zufrieden sind, die Unternehmen, die damit weniger zufrieden oder unzufrieden sind, um 32 Prozent. Damit bewegt sich die Zufriedenheit im Bereich des Durchschnitts aller Standortfaktoren. Branchenspezifisch ist die relativ hohe Zufriedenheit bei den Dienstleistern beachtenswert. Relativ niedrig ist sie hingegen im Verkehrs und Gastgewerbe. Regionalspezifisch kann man eine relativ niedrige Zufriedenheit im südlichen Teil der Grafschaft Bentheim und in Teilen des Landkreises Osnabrück erkennen (siehe Abbildung unten). Zu diesem Standortfaktor existiert auch ein statistischer Vergleichswert (Kommunale Abwassergebühren). Er ist im IHK-Standortprofil der jeweiligen Kommune einsehbar (IHK-Standortprofile unter (Dok.-Nr )). 18

19 Grundstückspreise, Büro- und Gewerbeflächen Grundstückspreise, Büro- und Gewerbeflächen für ihr Unternehmen einschätzen und wie zufrieden sie aktuell mit ihnen sind. Insgesamt überwiegen die Unternehmen, die die Grundstückspreise, Büro- und Gewerbeflächen als sehr wichtig oder wichtig einschätzen, die Unternehmen, die dieses als weniger wichtig oder unwichtig einschätzen, um 44 Prozent. Branchen und regionalübergreifend werden sie als wichtig erachtet. Insgesamt überwiegen die Unternehmen, die mit den Grundstückspreisen, Büro- und Gewerbeflächen sehr zufrieden oder zufrieden sind, die Unternehmen, die damit weniger zufrieden oder unzufrieden sind, um 38 Prozent. Damit bewegt sich die Zufriedenheit im Bereich des Durchschnitts aller Standortfaktoren. Branchen und regionalspezifisch lassen sich keine Besonderheiten ausmachen (siehe Abbildung unten). Allerdings sind die Ergebnisse verzerrt. Die Unternehmen, die noch auf der Suche nach einem geeigneten Standort sind, haben meist noch keinen Standort bzw. Niederlassung und sind deshalb nicht bei der Befragung berücksichtigt. Die Zahlen zu den Grundstückspreisen, Büro- und Gewerbeflächen sind deshalb nur eingeschränkt für Interpretationen und Folgerungen geeignet. Zu diesem Standortfaktor existiert auch ein statistischer Vergleichswert (Grundstückspreise). Er ist im IHK-Standortprofil der jeweiligen Kommune einsehbar (IHK-Standortprofile unter (Dok.-Nr )). 19

20 IHK-Standortmonitor Standortcheck vor Ort Löhne und Gehälter Löhne und Gehälter für ihr Unternehmen einschätzen und wie zufrieden sie aktuell mit ihnen sind. Insgesamt überwiegen die Unternehmen, die die Löhne und Gehälter als sehr wichtig oder wichtig einschätzen, die Unternehmen, die die Löhne und Gehälter als weniger wichtig oder unwichtig einschätzen, um 79 Prozent. Branchen und regionalübergreifend werden die Löhne und Gehälter als sehr wichtig erachtet. des oberen Drittels aller Standortfaktoren. Die relativ hohe Zufriedenheit erstreckt sich dabei über alle Branchen und die gesamte Region. Im Gastgewerbe ist die Zufriedenheit relativ gering (siehe Abbildung unten). Insgesamt überwiegen die Unternehmen, die mit den Löhnen und Gehältern sehr zufrieden oder zufrieden sind, die Unternehmen, die damit weniger zufrieden oder unzufrieden sind, um 55 Prozent. Damit bewegt sich die Zufriedenheit im Bereich 20

21 Verfügbarkeit beruflich qualifizierter Fachkräfte Verfügbarkeit beruflich qualifizierter Fachkräfte für ihr Unternehmen einschätzen und wie zufrieden sie aktuell mit ihr sind. Insgesamt überwiegen die Unternehmen, die die Verfügbarkeit beruflich qualifizierter Fachkräfte als sehr wichtig oder wichtig einschätzen, die Unternehmen, die diese Verfügbarkeit als weniger wichtig oder unwichtig einschätzen, um 77 Prozent. Branchen und regionalübergreifend wird die Verfügbarkeit beruflich qualifizierter Fachkräfte als sehr wichtig erachtet. Insgesamt überwiegen die Unternehmen, die mit der Verfügbarkeit beruflich qualifizierter Fachkräfte sehr zufrieden oder zufrieden sind, die Unternehmen, die mit dieser Verfügbarkeit weniger zufrieden oder unzufrieden sind, um 3 Prozent. Das ist die niedrigste Zufriedenheit aller Standortfaktoren. Außer im Handel- und Dienstleistungsbereich überwiegen die unzufriedenen Unternehmen in allen Branchen. Innerhalb der Region fehlen vor allem in weiten Teilen des Emslandes und der Grafschaft Bentheim beruflich qualifizierte Fachkräfte (siehe Abbildung unten). Zu diesem Standortfaktor existiert auch ein statistischer Vergleichswert (Arbeitslosenquote in Prozent). Er ist im IHK-Standortprofil der jeweiligen Kommune einsehbar (IHK-Standortprofile unter (Dok.-Nr )). 21

22 IHK-Standortmonitor Standortcheck vor Ort Verfügbarkeit akademisch qualifizierter Führungskräfte Verfügbarkeit akademisch qualifizierter Führungskräfte für ihr Unternehmen einschätzen und wie zufrieden sie aktuell mit ihr sind. Insgesamt überwiegen die Unternehmen, die die Verfügbarkeit akademisch qualifizierter Führungskräfte als weniger wichtig oder unwichtig einschätzen, die Unternehmen, die die Verfügbarkeit akademisch qualifizierter Führungskräfte als wichtig oder sehr wichtig einschätzen, um 9 Prozent. Im Handel, Gast und Verkehrsgewerbe ist die Verfügbarkeit relativ unwichtig. Im Verarbeitenden Gewerbe und für die Dienstleister ist sie hingegen relativ wichtig. Innerhalb des Emslandes und der Grafschaft Bentheim finden sich einzelne Städte und Gemeinden, in denen die Wichtigkeit relativ hoch ist. Auch die Unternehmen in der Stadt Osnabrück schätzen die Wichtigkeit höher ein. Insgesamt überwiegen die Unternehmen, die mit der Verfügbarkeit akademisch qualifizierter Führungskräfte sehr zufrieden oder zufrieden sind, die Unternehmen, die damit weniger zufrieden oder unzufrieden sind, um 19 Prozent. Die relativ hohe Zufriedenheit erstreckt sich dabei über fast alle Branchen. Lediglich im Verarbeitenden Gewerbe und im Gastgewerbe ist die Zufriedenheit gemessen an den anderen Branchen relativ niedrig. Innerhalb der Region ergibt sich ein gemischtes Bild. Während die Zufriedenheit im Landkreis Osnabrück und der Stadt Osnabrück noch relativ hoch ist, herrscht in Teilen des Emslandes und der Grafschaft Bentheim ein Mangel an akademisch qualifizierten Führungskräften (siehe Abbildung unten). 22

23 Weiterbildungsangebote vor Ort Weiterbildungsangebote vor Ort für ihr Unternehmen einschätzen und wie zufrieden sie aktuell mit ihnen sind. Insgesamt überwiegen die Unternehmen, die die Weiterbildungsangebote vor Ort als wichtig oder sehr wichtig einschätzen, die Unternehmen, die diese als weniger wichtig oder unwichtig einschätzen, um 33 Prozent. Weiterbildungsangebote vor Ort werden branchen und regionalübergreifend als wichtig angesehen. fällt die niedrige Zufriedenheit in den ländlichen Regionen, insbesondere im nördlichen Emsland und in Teilen der Grafschaft Bentheim auf (siehe Abbildung unten). Insgesamt überwiegen die Unternehmen, die mit den Weiterbildungsangeboten vor Ort sehr zufrieden oder zufrieden sind, die Unternehmen, die damit weniger zufrieden oder unzufrieden sind, um 23 Prozent. Die Zufriedenheit bewegt sich damit im unteren Drittel aller Standortfaktoren. Branchenspezifische Besonderheiten sind nicht zu beobachten. Innerhalb der Region 23

24 IHK-Standortmonitor Standortcheck vor Ort Kooperationen mit Hochschulen / Forschungseinrichtungen der Region Kooperationen mit Hochschulen / Forschungseinrichtungen der Region für ihr Unternehmen einschätzen und wie zufrieden sie aktuell mit ihnen sind. Insgesamt überwiegen die Unternehmen, die die Kooperationen mit Hochschulen / Forschungseinrichtungen der Region als weniger wichtig oder unwichtig einschätzen, die Unternehmen, die diese Kooperationen als wichtig oder sehr wichtig einschätzen, um 20 Prozent. Dieses Übergewicht trifft mehr oder weniger stark ausgeprägt auf alle Branchen und die ganze Region zu. Lediglich in den Mittel und Oberzentren haben die Kooperationen höhere Bedeutung. Die Ergebnisse sind durch die mehrheitliche Befragung von kleinen und mittleren Unternehmen verzerrt. Mit zunehmender Betriebsgröße wächst die Wichtigkeit der Kooperationen. Kleine und mittlere Betriebe profitieren davon. Schafft ein Unternehmen durch eine Kooperation eine Innovation, wird dieser Erfolg tendenziell durch die Auftragsvergabe an Zulieferer sowie an kleine und mittlere Betriebe innerhalb der Region weitergegeben. Insgesamt überwiegen die Unternehmen, die mit den Kooperationen mit Hochschulen / Forschungseinrichtungen der Region sehr zufrieden oder zufrieden sind, die Unternehmen, die damit weniger zufrieden oder unzufrieden sind, um 37 Prozent. Branchenspezifische Besonderheiten ergeben sich nicht. Innerhalb der Region nimmt die Zufriedenheit mit der Entfernung zu den Mittelzentren und der Stadt Osnabrück ab (siehe Abbildung unten). 24

25 Verfügbarkeit unternehmensnaher Dienstleistungen Verfügbarkeit unternehmensnaher Dienstleistungen für ihr Unternehmen einschätzen und wie zufrieden sie aktuell mit ihr sind. Insgesamt überwiegen die Unternehmen, die die Verfügbarkeit unternehmensnaher Dienstleistungen als wichtig oder sehr wichtig einschätzen, die Unternehmen, die die Verfügbarkeit unternehmensnaher Dienstleistungen als weniger wichtig oder unwichtig einschätzen, um 40 Prozent. Die Verfügbarkeit unternehmensnaher Dienstleistungen wird branchen und regionalübergreifend als wichtig angesehen. branchenübergreifend hoch. Innerhalb der Region fällt die relativ niedrige Zufriedenheit am westlichen Rand des Landkreises Osnabrück und im nordöstlichen Emsland auf (siehe Abbildung unten). Insgesamt überwiegen die Unternehmen, die mit der Verfügbarkeit unternehmensnaher Dienstleistungen sehr zufrieden oder zufrieden sind, die Unternehmen, die damit weniger zufrieden oder unzufrieden sind, um 50 Prozent. Die Zufriedenheit ist 25

26 IHK-Standortmonitor Standortcheck vor Ort Wirtschaftsfreundlichkeit der Verwaltung Wirtschaftsfreundlichkeit der Verwaltung für ihr Unternehmen einschätzen und wie zufrieden sie aktuell mit ihr sind. Insgesamt überwiegen die Unternehmen, die die Wirtschaftsfreundlichkeit der Verwaltung als wichtig oder sehr wichtig einschätzen, die Unternehmen, die die Wirtschaftsfreundlichkeit als weniger wichtig oder unwichtig einschätzen, um 72 Prozent. Die Wirtschaftsfreundlichkeit der Verwaltung wird branchen und regionalübergreifend als sehr wichtig angesehen. hoch. Lediglich im Bau und Verkehrsgewerbe ist die Zufriedenheit verglichen mit dem Durchschnitt relativ niedrig. Innerhalb der Region fällt die niedrige Zufriedenheit in den Samtgemeinden Sögel und Freren auf (siehe Abbildung unten). Insgesamt überwiegen die Unternehmen, die mit der Wirtschaftsfreundlichkeit der Verwaltung sehr zufrieden oder zufrieden sind, die Unternehmen, die damit weniger zufrieden oder unzufrieden sind, um 37 Prozent. Die Zufriedenheit ist branchenübergreifend 26

27 Verfügbarkeit neuer Gewerbeflächen Verfügbarkeit neuer Gewerbeflächen für ihr Unternehmen einschätzen und wie zufrieden sie aktuell mit ihr sind. Insgesamt überwiegen die Unternehmen, die die Verfügbarkeit neuer Gewerbeflächen als wichtig oder sehr wichtig einschätzen, die Unternehmen, die die Verfügbarkeit neuer Gewerbeflächen als weniger wichtig oder unwichtig einschätzen, um 8 Prozent. Während die Dienstleister und das Gastgewerbe die Verfügbarkeit neuer Gewerbeflächen eher unwichtig finden, spielt sie im Verarbeitenden Gewerbe und im Baugewerbe eine gesteigerte Rolle. Innerhalb der Region divergiert die Wichtigkeit stark. Allerdings sind die Ergebnisse verzerrt. Die Unternehmen, die noch auf der Suche nach einem geeigneten Standort sind, haben meist noch keinen Standort bzw. Niederlassung und sind deshalb nicht bei der Befragung berücksichtigt. Die Zahlen zur Verfügbarkeit neuer Gewerbeflächen sind deshalb nur eingeschränkt für Interpretationen geeignet. Insgesamt überwiegen die Unternehmen, die mit der Verfügbarkeit neuer Gewerbeflächen sehr zufrieden oder zufrieden sind, die Unternehmen, die mit der Verfügbarkeit neuer Gewerbeflächen weniger zufrieden oder unzufrieden sind, um 37 Prozent. Die Zufriedenheit ist branchenübergreifend hoch. Lediglich im Verkehrsgewerbe weicht sie nach unten ab. Innerhalb der Region ist die Zufriedenheit vor allem im Emsland hoch (siehe Abbildung unten). Allerdings sind die Zahlen zur Zufriedenheit aus oben genannten Gründen ebenfalls verzerrt. Zu diesem Standortfaktor existiert auch ein statistischer Vergleichswert (Verfügbarkeit neuer Gewerbeflächen). Er ist im IHK-Standortprofil der jeweiligen Kommune einsehbar (IHK-Standortprofile unter (Dok.-Nr )). 27

28 IHK-Standortmonitor Standortcheck vor Ort Akzeptanz von Großprojekten in der Bevölkerung Akzeptanz von Großprojekten in der Bevölkerung für ihr Unternehmen einschätzen und wie zufrieden sie aktuell mit ihr sind. Insgesamt überwiegen die Unternehmen, die die Akzeptanz von Großprojekten als wichtig oder sehr wichtig einschätzen, die Unternehmen, die die Akzeptanz von Großprojekten als weniger wichtig oder unwichtig einschätzen, um 14 Prozent. Besonders wichtig ist die Akzeptanz für das Baugewerbe. Relativ geringer ist die Wichtigkeit bei Händlern, Dienstleistern und im Verkehrsgewerbe. Innerhalb der Region divergiert die Wichtigkeit stark. gering. Zwischen den Branchen gibt es nur geringe Unterschiede in der Zufriedenheit. Innerhalb der Region lässt sich vor allem im Raum um die Stadt Osnabrück und im nordöstlichen Emsland eine geringe Zufriedenheit erkennen (siehe Abbildung unten). Insgesamt überwiegen die Unternehmen, die mit der Akzeptanz von Großprojekten sehr zufrieden oder zufrieden sind, die Unternehmen, die damit weniger zufrieden oder unzufrieden sind, um 18 Prozent. Die Zufriedenheit ist somit vergleichsweise 28

29 Gründerfreundlichkeit Gründerfreundlichkeit für ihr Unternehmen einschätzen und wie zufrieden sie aktuell mit ihr sind. Insgesamt überwiegen die Unternehmen, die die Gründerfreundlichkeit als wichtig oder sehr wichtig einschätzen, die Unternehmen, die die Gründerfreundlichkeit als weniger wichtig oder unwichtig einschätzen, um 36 Prozent. Die Gründerfreundlichkeit wird branchen und regionalübergreifend als wichtig angesehen. Allerdings sind die Ergenisse tendenziell verzerrt. Po ten zi elle Gründer, die Beratungs- und Unterstützungsbedarf haben, wurden in der Umfrage naturgemäß nicht befragt. Aus diesem Grund sind die Ergebnisse nur eingeschränkt für In ter pre ta ti onen gegeignet. Insgesamt überwiegen die Unternehmen, die mit der Gründerfreundlichkeit sehr zufrieden oder zufrieden sind, die Unternehmen, die damit weniger zufrieden oder unzufrieden sind, um 36 Prozent. Die Zufriedenheit ist branchenübergreifend relativ hoch. In den ländlichen Regionen sehen die Unternehmen noch Verbesserungspotenzial (siehe Abbildung unten). Zu diesem Standortfaktor existiert auch ein statistischer Vergleichswert (Gewerbeanmeldungen je Einwohner im Alter von Jahre). Er ist im IHK-Standortprofil der jeweiligen Kommune einsehbar (IHK-Standortprofile unter (Dok.-Nr )). 29

30 IHK-Standortmonitor Standortcheck vor Ort Immobilienmarkt und Wohnumfeld Die Unternehmen wurden danach befragt, wie wichtig sie den Immobilienmarkt und das Wohnumfeld für ihr Unternehmen einschätzen und wie zufrieden sie aktuell mit ihnen sind. Insgesamt überwiegen die Unternehmen, die den Immobilienmarkt und das Wohnumfeld als wichtig oder sehr wichtig einschätzen, die Unternehmen, die den Immobilienmarkt und das Wohnumfeld als weniger wichtig oder unwichtig einschätzen, um 50 Prozent. Der Immobilienmarkt und das Wohnumfeld werden branchen und regionalübergreifend als wichtig angesehen. Vergleichswert (Bodenrichtwerte in Euro/Quadratmeter). Er ist im IHK-Standortprofil der jeweiligen Kommune einsehbar (IHK-Standortprofile unter (Dok.-Nr )). Insgesamt überwiegen die Unternehmen, die mit dem Immobilienmarkt und dem Wohnumfeld sehr zufrieden oder zufrieden sind, die Unternehmen, die damit weniger zufrieden oder unzufrieden sind, um 51 Prozent. Die Zufriedenheit ist branchen und regionalübergreifend hoch (siehe Abbildung unten). Zu diesem Standortfaktor existiert auch ein statistischer 30

31 Qualität der Schulen und Ausbildungseinrichtungen Qualität der Schulen und Ausbildungseinrichtungen für ihr Unternehmen einschätzen und wie zufrieden sie aktuell mit ihr sind. Insgesamt überwiegen die Unternehmen, die die Qualität der Schulen und Ausbildungseinrichtungen als wichtig oder sehr wichtig einschätzen, die Unternehmen, die die Qualität der Schulen und Ausbildungseinrichtungen als weniger wichtig oder unwichtig einschätzen, um 67 Prozent. Die Qualität der Schulen und Ausbildungseinrichtungen wird branchen und regionalübergreifend als sehr wichtig angesehen. die relativ niedrigere Zufriedenheit im nordöstlichen Emsland und im nördlichen Teil des Landkreises Osnabrück auf (siehe Abbildung unten). Insgesamt überwiegen die Unternehmen, die mit der Qualität der Schulen und Ausbildungseinrichtungen sehr zufrieden oder zufrieden sind, die Unternehmen, die damit weniger zufrieden oder unzufrieden sind, um 52 Prozent. Die Zufriedenheit ist branchenübergreifend hoch. Innerhalb der Region fällt lediglich 31

32 IHK-Standortmonitor Standortcheck vor Ort Einkaufsmöglichkeiten Einkaufsmöglichkeiten für ihr Unternehmen einschätzen und wie zufrieden sie aktuell mit ihnen sind. Insgesamt überwiegen die Unternehmen, die die Einkaufsmöglichkeiten als wichtig oder sehr wichtig einschätzen, die Unternehmen, die die Einkaufsmöglichkeiten als weniger wichtig oder unwichtig einschätzen, um 60 Prozent. Die Einkaufsmöglichkeiten werden branchen und regionalübergreifend als wichtig angesehen. Zu diesem Standortfaktor existiert auch ein statistischer Vergleichswert (Einzelhandelszentralität als Umsatz/Kaufkraft). Er ist im IHK-Standortprofil der jeweiligen Kommune einsehbar (IHK-Standortprofile unter (Dok.-Nr )). Insgesamt überwiegen die Unternehmen, die mit den Einkaufsmöglichkeiten sehr zufrieden oder zufrieden sind, die Unternehmen, die damit weniger zufrieden oder unzufrieden sind, um 55 Prozent. Die Zufriedenheit ist branchen- und regionalübergreifend hoch (siehe Abbildung unten). 32

33 Freizeit- und Kulturangebote Freizeit und Kulturangebote für ihr Unternehmen einschätzen und wie zufrieden sie aktuell mit ihnen sind. Insgesamt überwiegen die Unternehmen, die die Freizeit und Kulturangebote als wichtig oder sehr wichtig einschätzen, die Unternehmen, die die Freizeit und Kulturangebote als weniger wichtig oder unwichtig einschätzen, um 45 Prozent. Die Freizeit und Kulturangebote werden branchen und regionalübergreifend als wichtig angesehen. Zu diesem Standortfaktor existiert auch ein statistischer Vergleichswert (Anzahl der Übernachtungen je Einwohner). Er ist im IHK-Standortprofil der jeweiligen Kommune einsehbar (IHK-Standortprofile unter (Dok.-Nr )). Insgesamt überwiegen die Unternehmen, die mit den Freizeit und Kulturangeboten sehr zufrieden oder zufrieden sind, die Unternehmen, die damit weniger zufrieden oder unzufrieden sind, um 39 Prozent. Die Zufriedenheit ist branchenübergreifend hoch. Innerhalb der Region fällt die relativ niedrige Zufriedenheit in Teilen des Emslandes auf (siehe Abbildung unten). 33

34 IHK-Standortmonitor Standortcheck vor Ort Hotel- und gastronomische Angebote Hotel- und gastronomischen Angebote für ihr Unternehmen einschätzen und wie zufrieden sie aktuell mit ihnen sind. Insgesamt überwiegen die Unternehmen, die die Hotel- und gastronomischen Angebote als wichtig oder sehr wichtig einschätzen, die Unternehmen, die die Hotel- und gastronomischen Angebote als weniger wichtig oder unwichtig einschätzen, um 40 Prozent. Die Hotel- und gastronomischen Angebote werden branchen und regionalübergreifend als wichtig angesehen. branchenübergreifend hoch. Innerhalb der Region fällt die niedrige Zufriedenheit in Teilen des Emslandes auf (siehe Abbildung unten). Zu diesem Standortfaktor existiert auch ein statistischer Vergleichtswert (Anzahl der Hotelbetten je Einwohner). Er ist im IHK-Standortprofil der jeweiligen Kommune einsehbar (IHK-Standortprofile unter (Dok.-Nr )). Insgesamt überwiegen die Unternehmen, die mit den Hotel- und gastronomischen Angeboten sehr zufrieden oder zufrieden sind, die Unternehmen, die damit weniger zufrieden oder unzufrieden sind, um 39 Prozent. Die Zufriedenheit ist 34

35 Einrichtungen zur Vereinbarkeit von Familie & Beruf Einrichtungen zur Vereinbarkeit von Familie & Beruf für ihr Unternehmen einschätzen und wie zufrieden sie aktuell mit ihnen sind. Insgesamt überwiegen die Unternehmen, die die Einrichtungen zur Vereinbarkeit von Familie & Beruf als wichtig oder sehr wichtig einschätzen, die Unternehmen, die die Einrichtungen zur Vereinbarkeit von Familie & Beruf als weniger wichtig oder unwichtig einschätzen, um 54 Prozent. Die Einrichtungen zur Vereinbarkeit von Familie & Beruf werden branchen und regionalübergreifend als wichtig angesehen. Zufriedenheit mit den Einrichtungen zur Vereinbarkeit von Familie & Beruf erstreckt sich mit wenigen Ausnahmen über die gesamte Region (siehe Abbildung unten). Zu diesem Standortfaktor existiert auch ein statistischer Vergleichtswert (Anzahl der Kita-Plätze je Einwohner). Er ist im IHK-Standortprofil der jeweiligen Kommune einsehbar (IHK-Standortprofile unter (Dok.-Nr )). Insgesamt überwiegen die Unternehmen, die mit den Einrichtungen zur Vereinbarkeit von Familie & Beruf sehr zufrieden oder zufrieden sind, die Unternehmen, die damit weniger zufrieden oder unzufrieden sind, um 28 Prozent. Die Zufriedenheit ist branchenübergreifend relativ niedrig. Die niedrige 35

36 IHK-Standortmonitor Standortcheck vor Ort Landschaftsbild Die Unternehmen wurden danach befragt, wie wichtig sie das Landschaftsbild für ihr Unternehmen einschätzen und wie zufrieden sie aktuell mit ihm sind. Insgesamt überwiegen die Unternehmen, die das Landschaftsbild als wichtig oder sehr wichtig einschätzen, die Unternehmen, die das Landschaftsbild als weniger wichtig oder unwichtig einschätzen, um 44 Prozent. Das Landschaftsbild wird branchen und regionalübergreifend als wichtig angesehen. Insgesamt überwiegen die Unternehmen, die mit dem Landschaftsbild sehr zufrieden oder zufrieden sind, die Unternehmen, die damit weniger zufrieden oder unzufrieden sind, um 68 Prozent. Die Zufriedenheit ist branchen und regionalübergreifend hoch (siehe Abbildung unten). 36

37 Image der Stadt / Gemeinde Die Unternehmen wurden danach befragt, wie wichtig sie das Image der Stadt / Gemeinde für ihr Unternehmen einschätzen und wie zufrieden sie aktuell mit ihm sind. Insgesamt überwiegen die Unternehmen, die das Image der Stadt / Gemeinde als wichtig oder sehr wichtig einschätzen, die Unternehmen, die das Image der Stadt / Gemeinde als weniger wichtig oder unwichtig einschätzen, um 61 Prozent. Das Image der Stadt / Gemeinde wird branchen und regionalübergreifend als wichtig angesehen. Vor allem im Gast- und Baugewerbe wird das Image als sehr wichtig angesehen. Insgesamt überwiegen die Unternehmen, die mit dem Image der Stadt / Gemeinde sehr zufrieden oder zufrieden sind, die Unternehmen, die damit weniger zufrieden oder unzufrieden sind, um 47 Prozent. Die Zufriedenheit ist branchenübergreifend hoch. Innerhalb der Region finden sich nur wenige Städte oder Gemeinden mit einer relativ niedrigen Zufriedenheit (siehe Abbildung unten). 37

38 «Blatt2» Fragebogen zu Ihrer Standortzufriedenheit Bitte zurücksenden bis spätestens 6. Mai 2013 IHK-GfI mbh Fax: 0231 / Bereich Statistik Emil-Figge-Str. 86 Oder online unter Dortmund Ihre Kennung: «Kennung» Ihr Kennwort: «Kennwort» Ihre Angaben im Fragebogen werden streng vertraulich behandelt. Die Auswertung erfolgt ausschließlich in anonymisierter Form. Für Ihre Mühe bedanken wir uns sehr herzlich! A A1 Fragen zu Ihrem Unternehmen Wo hat Ihr Unternehmen seinen Hauptsitz? In der Kommune/Region Außerhalb A2 Wie viele Mitarbeiter beschäftigt Ihre Firma hier am Unternehmensstandort (Vollzeitäquivalente)? <10 20 bis bis bis 999 davon Auszubildende 10 bis bis bis 499 über 1000 A3 Welcher Branche gehört Ihr Unternehmen an? Verarbeitendes Gewerbe Baugewerbe Handel Verkehr Gastgewerbe Dienstleistungen Sonstige B Standortbewertung B1 Bitte bewerten Sie die folgenden Faktoren im Hinblick auf Wichtigkeit und Zufriedenheit in Ihrer Standortgemeinde/ -stadt (in Schulnoten): Sehr wichtig (1) Wichtig Wichtigkeit Teils teils (3) Weniger wichtig (4) Unwichtig (5) Sehr zufrieden (1) Zufrieden Zufriedenheit Infrastruktur: (2) (2) Versorgung mit Breitbandtechnologie Nähe zu Absatzmärkten und Zulieferern Anbindung an den Luftverkehr Lokale Energieversorgung Erreichbarkeit überregional Straße Erreichbarkeit überregional Schiene Verkehrsführung/Parkmöglichkeiten Zustand der Verkehrswege Öffentlicher Personennahverkehr Wichtigkeit Zufriedenheit Sehr wichtig (1) Wichtig Teils teils (3) Weniger wichtig (4) Unwichtig (5) Sehr zufrieden (1) Zufrieden Teils teils (3) Weniger zufrieden (4) Standortkosten: (2) (2) Gewerbesteuer und Grundsteuer Teils teils (3) Weniger zufrieden (4) Kommunale Abwasser-/ Abfallgebühren Grundstückpreise, Büro- und Gewerbeflächen Löhne und Gehälter Bitte wenden! Unzufrieden (5) Unzufrieden (5)

39 Wichtigkeit Zufriedenheit Sehr wichtig (1) Wichtig Teils teils (3) Weniger wichtig (4) Unwichtig (5) Sehr zufrieden (1) Zufrieden Teils teils (3) Weniger zufrieden (4) Arbeitskräfteangebot: (2) (2) Verfügbarkeit beruflich qualifizierter Fachkräfte Verfügbarkeit akademisch qualifizierter Führungskräfte Weiterbildungsangebote vor Ort Kooperationen mit Hochschulen / Forschungseinrichtungen der Region Verfügbarkeit unternehmensnaher Dienstleistungen Unzufrieden (5) Sehr wichtig (1) Wichtig Wichtigkeit Teils teils (3) Weniger wichtig (4) Unwichtig (5) Sehr zufrieden (1) Zufrieden Zufriedenheit Wirtschaftsklima: (2) (2) Wirtschaftsfreundlichkeit der Verwaltung Verfügbarkeit neuer Gewerbeflächen Teils teils (3) Weniger zufrieden (4) Akzeptanz von Großprojekten in der Bevölkerung Gründerfreundlichkeit Wichtigkeit Zufriedenheit Sehr wichtig (1) Wichtig Teils teils (3) Weniger wichtig (4) Unwichtig (5) Sehr zufrieden (1) Zufrieden Teils teils (3) Weniger zufrieden (4) Standortattraktivität: (2) (2) Immobilienmarkt und Wohnumfeld Qualität der Schulen und Ausbildungseinrichtungen Einkaufsmöglichkeiten Freizeit- und Kulturangebote Hotel- und gastronomische Angebote Einrichtungen zur Vereinbarkeit von Familie & Beruf Landschaftsbild Image der Stadt / Gemeinde Unzufrieden (5) Unzufrieden (5) B2 Wie zufrieden sind Sie insgesamt mit Ihrer Standortgemeinde/-Stadt als Wirtschaftsstandort? (In Schulnoten) Sehr zufrieden (1) Zufrieden (2) Teils teils (3) Weniger zufrieden (4) Unzufrieden (5) B3 Was ist aus Ihrer Sicht zu tun, um Ihre Standortgemeinde/-Stadt für Unternehmen noch attraktiver zu gestalten? Möchten Sie über das Ergebnis der Umfrage per informiert werden? Ja, Nein Vielen Dank für Ihre Mitarbeit! «Kennung»