Checkliste: Aufgaben im Krisenteam
|
|
- Theodor Glöckner
- vor 6 Jahren
- Abrufe
Transkript
1 A1 Checklisten Kriseninterventin Seite 1 vn 6 Checkliste: Aufgaben im Krisenteam 1. Allgemein Krisenplan ist erarbeitet Erreichbarkeit der Krisenteam- Mitglieder ist gesichert (Schule/ zuhause/ mbil/ ) Lehrerlisten (allgemein/ Klassenlehrer-innen/ Fachlehrer-innen) Schülerlisten (Klassen/ Kurse) Stundenpläne Kntaktlisten Eltern Organisatinsstrukturen sind geschaffen Krisenteam mit Funktinen benannt/ infrmiert/ geschult Raum mit Ausstattung für Krisenteam (Telefn/ PCs mit Zugang zu Internet und Schulverwaltungsprgramm) Freistellung der Krisenteamer ist geklärt Kntaktadressen vn Hilfs-/ Unterstützungs- Organisatinen sind aktuell erfasst Objektakte/ Gefahrenabwehrplan/ Lagepläne/ sind aktuell vrhanden 2. Schulleitung Hat weiterhin die Gesamtverantwrtung (außer in Grßschadenslagen) Krisenplan ist erarbeitet Krisenteam ist bestellt Delegatinen/ Verantwrtlichkeiten/ Weisungsbefugnisse sind allgemein kmmuniziert Alarmiert das Krisenteam Alarmiert Plizei, Feuerwehr/ Rettungsdienst Alarmiert Schulträger/ Bezirksregierung/ Stadtverwaltung Gibt Medieninterviews/ Presseknferenz Hält Kntakt zu betrffenen Familien 3. Krisenteam-Leitung: Infrmatin checken (Was ist geschehen? Was ist Infrmatin, was ist Gerücht?) Sfrtreaktin Eingreifen/ Beenden Alarmierungen (Plizei/ Feuerwehr/ Schulträger/ Schulpsychl. Dienst/ Ntfallseelsrge/ ) Krisenteam einberufen Leitung der Krisenteamsitzungen Betrffenheiten klären Maßnahmen einleiten Infrmieren Für Dkumentatin srgen Nachsrge/ Aufarbeiten 4. Kntakt Lehrer-innen Wer ist an- und abwesend? - (Wer muss nachinfrmiert werden? Wann? Wie?) Wer ist wie betrffen? Wer braucht welche Unterstützung (für die Aufgaben in den Klassen/ für sich selbst)? Maßnahmen für LuL veranlassen und überprüfen Für Dkumentatin srgen Nachsrgemaßnahmen für LuL krdinieren Erzbistum Köln - Abt. Schulpastral und Hchschulen Krdinatr für Schulische Kriseninterventin Michael Lske
2 A1 Checklisten Kriseninterventin Seite 2 vn 6 5. Kntakt Schüler-innen Wer ist an- und abwesend? - (Wer muss nachinfrmiert werden? Wann? Wie?) Wessen Aufenthalt muss geklärt werden? Wer ist wie betrffen? Wer braucht welche Unterstützung? (Für wen nrmaler Unterricht?/ Klassen- der Fachlehrer einsetzen? Klassen/ Kurse/ Gruppen/ Einzelne im Fkus?) Maßnahmen für SuS veranlassen und überprüfen Für Dkumentatin srgen Nachsrgemaßnahmen für SuS krdinieren 6. Kntakt Eltern Welche Srgen der Eltern sind zu erwarten? Wie können Eltern infrmiert werden (schriftlich/ per / per Telefnkette/ per Htline)? Wer ist nicht erreichbar? - (Wer muss nachinfrmiert werden? Wann? Wie?) Wer ist wie betrffen? Welche Unterstützung ist angebracht (z.b. Elterninfrmatin/ Psychinfrmatin/ Elternabend) ggf. Maßnahmen für Eltern veranlassen ggf. Sammelplatz für Eltern planen Für Dkumentatin srgen 7. Medienbeauftragter Verfassen der Sprachregelung(en) und Elterninfrmatinen (nach Maßgabe des KT) Erstellen der Nachrichten auf der Hmepage Vrbereitung der Presseerklärung/ der Interview-Statements der Schulleitung 8. Kntakt zu Einsatz- und Hilfs-Organisatinen Welche Unterstützung brauchen die Organisatinen? Einweisung der Unterstützer Schließdienste 9. ggf. Kntakt(e) zu Nachbar- Krisenteams (z.b. in Schulzentren) Teilnahme an den KT- Sitzungen der Nachbarschule (A-B-C) Kmmunikatin zwischen den Krisenteams sicherstellen 10. Medizinische Hilfe Organisatin der bzw. Zuarbeit zur medizinischen Betreuung Dkumentatin der Maßnahmen und des Aufenthaltes der zu betreuenden Persnen Unterstützung der med. Nachsrgemaßnahmen 11. Technische Hilfe/ Sicherheitsbeauftragte-r ggf. Evakuierung leiten ggf. Sammelplätze planen (für Einsatzkräfte/ Schüler-innen/ Eltern/ Medien) ggf. externe Einsatzkräfte einweisen KT = Krisenteam SuS: Schülerinnen und Schüler LuL: Lehrerinnen und Lehrer Erzbistum Köln - Abt. Schulpastral und Hchschulen Krdinatr für Schulische Kriseninterventin Michael Lske
3 A1 Checklisten Kriseninterventin Seite 3 vn 6 Checkliste für das Krisenteam - 1. Tag Sfrtreaktin Eingreifen, Beenden der Gefahr Erstmaßnahme(n) durch Ersteintreffende Ggf. Ntruf Infrmieren/ Alarmieren der Schulleitung/ Krisenteamleitung Hier wird entschieden, b das Krisenteam einberufen wird Ggf. wird ein Alarm ausgelöst (innen und außen) Bei Inanspruchnahme Plizei/ Feuerwehr/ Rettungsdienst: Einweiser für eintreffende Rettungsdienste bestimmen Krisenteam: Maßnahmen planen und einleiten: Infrmatinen prüfen Was sind die aktuellen Infrmatinen/ Fakten? Was sind Gerüchte? Lagefeststellung und -Beurteilung Schweregrad der Krise ist Hilfe vn außen ntwendig? Plizeiliche Lage? Ggf. Alarmierung/ Meldung Bei gravierenden Sicherheitsstörungen: Plizeiruf 110 der Feuerwehr 112 alarmieren Schulträger und Schulaufsicht infrmieren Gesamtes Kllegium und Mitarbeiter infrmieren (Ggf. Anzeige an Unfallversicherer) Sprachregelung entwickeln Wenn die Lage geklärt ist, die Fakten als Mitteilung frmulieren (es kann verschiedene Sprachregelungen geben: Was wird mitgeteilt an Lehrer-innen/ Schüler-innen/ Eltern/ Medien?) Bedarfe ermitteln Kreise der Betrffenheit (und Unterstützer) Mögliche/ erwartete Betrffenheiten aufspüren (SuS/ LUL) Zuschnitt der Maßnahmen bestimmen: Welche Maßnahmen für welche Klassen/ Kurse/ Gruppen (z.b. Zeugen eines Unfalls der enge Freunde) Unterstützer und mögl. Angebte Wer kann wen unterstützen? (Einzelne/ Klassen/ Kurse) Zuständigkeiten festlegen und beauftragen Wer sll Klassen und Kurse infrmieren? (Fachlehrer/ Klassenlehrer)? Ggf. Unterrichtsplanung verändern ( Vertretungsplanung) Erzbistum Köln - Abt. Schulpastral und Hchschulen Krdinatr für Schulische Kriseninterventin Michael Lske
4 A1 Checklisten Kriseninterventin Seite 4 vn 6 Maßnahmen ergreifen Infrmatin über das Ereignis Fragen der Schüler-innen zulassen ggf. Gespräch in der Klasse/ im Kurs Für besnders betrffene Klassen/ Kurse: Außerrdentliches Klassengespräch) Gesprächsangebte für besnders Betrffene rganisieren (Einzelne / Gruppen) Psychinfrmatinen geben (SuS/ LuL/ Eltern mündlich und ggf. schriftlich) Symblhandlungen/ Rituale ggf. Planung vn Gedenkfeiern/ Organisatin der Teilnahme an Beerdigung Elterninfrmatin/ ggf. Elternabend (die erste Elterninfrmatin sllte möglichst in der zweiten grßen Pause an die SuS verteilt werden) Ausführung durch Lehrer-innen und Beauftragte Schlussbesprechung im Kllegium Dank an Krisenteam und alle Reflektin der Maßnahmen Rückmeldung der Reaktinen Einschätzungen austauschen Planung der nächsten Schritte/ Planung für die nächsten Tage Neue Lagebeurteilung Wie haben die Maßnahmen gewirkt? Wie stellt sich die Lage nun dar? Erzbistum Köln - Abt. Schulpastral und Hchschulen Krdinatr für Schulische Kriseninterventin Michael Lske
5 A1 Checklisten Kriseninterventin Seite 5 vn 6 Checkliste für das Krisenteam - 2. Tag Lage feststellen Gibt es neue Erkenntnisse? Wie haben die ergriffenen Maßnahmen gewirkt? Wie haben Lehrer-innen und Schüler-innen reagiert? Wie waren die Elternreaktinen? Wie waren die Reaktinen der Öffentlichkeit/ Medien? Welche Bedarfe sind entstanden? Weiteres Vrgehen planen und ausführen Welche Maßnahmen planen wir für heute? Persnaleinsatz Gesprächsangebte Symblhandlungen Trauerrte Einweisung der Akteure und Umsetzung der geplanten Maßnahmen Welche Maßnahmen planen wir für die nächsten Tage? Persnaleinsatz (Beispiele:) Gedenkfeier Teilnahme an Trauerfeier/ Begräbnis? wer? Rückbau der Trauerrte wann? Elternabend (Wie geht es/ was hilft meinem Kind?) Erzbistum Köln - Abt. Schulpastral und Hchschulen Krdinatr für Schulische Kriseninterventin Michael Lske
6 A1 Checklisten Kriseninterventin Seite 6 vn 6 Checkliste: Erreichbarkeit der Schulleitung und des Krisenteams Schule A/ B/ C Funktin Name In der Schule Zuhause Mbil Schulleiter-in 1 2 Krisenteamleiter-in Lehrer- Kntakt Schüler- Kntakt Eltern- Kntakt Medien- Beauftragte-r Vertretungsplaner Sicherheits- Beauftragte-r Sekretärin 1 Sekretärin 2 Hausmeister-in 1 Hausmeister-in 2 Beauftragte-r Med. Hilfe Verbindung f- Hilfs- Organisatinen Schulleiter-in Nachbarschule Schulleiter-in Nachbarschule Damit das Krisenteam möglichst früh planungs- und arbeitsfähig ist, empfiehlt es sich, diese Liste zur Erreichbarkeit aller Beteiligten im Vrfeld zu erstellen, ständig zu aktualisieren und allen zur Verfügung zu stellen. Die Liste sll den jeweiligen Bedürfnissen angepasst sein z.b. bei Schulen in einem Schulzentrum Erzbistum Köln - Abt. Schulpastral und Hchschulen Krdinatr für Schulische Kriseninterventin Michael Lske
Checklisten zum Download für den Band in der Reihe Perspektive Praxis. Weiterbildungsberatung. Frank Schröder I Peter Schlögl
Checklisten zum Dwnlad für den Band in der Reihe Perspektive Praxis Frank Schröder I Peter Schlögl Weiterbildungsberatung Qualität definieren, gestalten, reflektieren W. Bertelsmann Verlag 2014 Inhaltsverzeichnis
MehrIPM- Prozessmanagement. Manuelle Anträge
Manuelle Anträge Allgemeines In jedem der nachflgend dargestellten Przesse, in denen manuelle Aktinen enthalten sind (z.b. Genehmigung des Leiters zu einem Rllen-Antrag), können zu diesen Aktinen über
MehrInterne Kommunikation als strategisches Instrument
Interne Kmmunikatin als strategisches Instrument Wrkshpleitung: Swantje-Angelika Küpper, Bnn Kinderunfallkmmissin www.kuepper-nline.rg 1 Was ist interne Kmmunikatin? Interne Kmmunikatin ist keine Presse-
MehrKAPITEL 2: QUALITÄT DOKUMENTE DER SCHULLEITUNG
KAPITEL 2: QUALITÄT DOKUMENTE DER SCHULLEITUNG TEIL 2.5: IDEEN- UND BESCHWERDEMANAGEMENT: DER UMGANG MIT IDEEN, ANLIEGEN UND BESCHWERDEN AN DER KSAM Speicherdatum: 24.09.14 08:01 Druckdatum: Der Umgang
MehrSicherheitskonzept. der Städtischen Wirtschaftsschule Schwabach. und der. Städtischen Berufsoberschule Schwabach
Sicherheitskonzept der Städtischen Wirtschaftsschule Schwabach und der Städtischen Berufsoberschule Schwabach Stand: 01.09.2014 Sicherheitskonzept_2014-15_Kurzversion.doc, WS, BOS 1 Inhaltsverzeichnis
MehrWas kann ich für Sie tun? Ich biete Ihnen hier einige Leistungen rund ums Office an. Erstellung und Einrichtung von Internetseiten / Homepage
Herzlich willkmmen! Was kann ich für Sie tun? Ich biete Ihnen hier einige Leistungen rund ums Office an. Inhaltsverzeichnis Web-Design Erstellung und Einrichtung vn Internetseiten / Hmepage Seite 2 Vermietungsservice
MehrStrukturplan der Montessori Schule Passau
Strukturplan der Mntessri Schule Passau Stand: Juli 2005) PRÄAMBEL Der Strukturplan sll den Schulbetrieb regeln und die Aufgaben der vier Säulen, die die Schule tragen und gestalten, festlegen: Die Mitarbeiter
MehrPaketlösungen. TripleS Consulting GmbH. - Strategies - Solutions - Services -
Paketlösungen TripleS Cnsulting GmbH - Strategies - Slutins - Services - Einleitung Beratung ist teuer und die Kalkulierbarkeit fehlt? Nicht bei uns! Wir bieten Ihnen eine Reihe vn Paketlösungen zu attraktiven
MehrHallo Frau / Herr. Vielen Dank, dass Sie sich Zeit nehmen, uns bei dieser Studie zu unterstützen. Mein Name ist und das ist mein/e Kollege/in.
Interview-Leitfaden Vrbereitung Labr / Mderatr Incentive Stifte für Mderatr und Prtkllant Uhr Aufnahmegerät Dkumente: Mderatinsleitfaden Einverständniserklärung Begrüßung Hall Frau / Herr. Vielen Dank,
MehrUMSETZUNGSHILFE Exta Einladung zur Durchführung eines betrieblichen Eingliederungsmanagement nach 84 Abs. 2 SGB IX
UMSETZUNGSHILFE Exta Einladung zur Durchführung eines betrieblichen Eingliederungsmanagement nach 84 Abs. 2 SGB IX Mai 2015 & Thmas Hchgeschurtz 1. Anschreiben an Mitarbeiter zur Verfahrenseinleitung Einladung
MehrZugangskontrolle und (Vor-)Anmeldung
Zugangskntrlle und (Vr-)Anmeldung Erläuterung ISPS Seit 1. Juli 2004 unterliegen Passagierschiffe und Frachtschiffe (BT 500 und mehr), die internatinal unterwegs sind, und Hafenanlagen, die diese für internatinale
MehrMENTORING-NACHWUCHSFÖRDERPROGRAMM 2014/2015
MENTORING-NACHWUCHSFÖRDERPROGRAMM 2014/2015 HOCHSCHULE KOBLENZ SEMINAR UND WORKSHOPANGEBOTE Prfessinelle Kmmunikatin und Argumentatin Termin: Sa. 05.07.2014, 10:00-17.30Uhr Ort: Hchschule Kblenz, RheinMselCampus,
MehrNachstehend erhalten Sie Fachinformationen rund um die Durchführung von Direktmarketing- Kampagnen:
Leitfaden zur Durchführung vn Nachstehend erhalten Sie Fachinfrmatinen rund um die Durchführung vn Direktmarketing- Kampagnen: 1 Vrbereitung / Planung 1. Zielinhalt: Bevr Sie entscheiden, b und welche
MehrProtokoll zur 1. Sitzung des Elternbeirats der Tiefburgschule im Schuljahr 2015/2016 am 20. 10. 2015
Prtkll zur 1. Sitzung des Elternbeirats der Tiefburgschule im Schuljahr 2015/2016 am 20. 10. 2015 TOP 3 Bericht zur Schulszialarbeit entfällt wegen Erkrankung der Schul-Szialarbeiterin Frau Less Zu TOP
MehrMACHMIT BRUCHSAL. Organisation Einführung. Grundlagen für Organisationen
MACHMIT BRUCHSAL Organisatin Einführung Grundlagen für Organisatinen 2011 egghead Medien GmbH INHALT EINLEITUNG... 4 Lernziele... 4 Oberfläche... 4 Vraussetzungen... 5 Weitere Infrmatinen... 5 BÖRSE KENNENLERNEN...
MehrAnforderungen an Qualitätsmanagement gemäß DIN EN ISO 9001:2008. Aufbau der Norm und Beratungspreise
Dr. Michael Bck Im Mre 33, 30167 Hannver inf@mhw-beratung.de Was frdert die Nrm? Anfrderungen an Qualitätsmanagement gemäß Aufbau der Nrm und Beratungspreise 0 Einleitung... 1 1 Anwendungsbereich... 1
MehrLEITFADEN: NRW-NAHOST-STIPENDIENPROGRAMM (ISRAEL, PALÄSTINENSISCHE GEBIETE, JORDANIEN)
LEITFADEN: NRW-NAHOST-STIPENDIENPROGRAMM (ISRAEL, PALÄSTINENSISCHE GEBIETE, JORDANIEN) FÜR KOORDINATIONSSTELLEN & INSTITUTE DER NRW-HOCHSCHULEN I. Organisatin des Aufenthalts Vr dem Aufenthalt: unmittelbar
MehrNAP AG Außerschulische Bildung. 25. November 2013, Senckenberg Museum für Naturkunde, Frankfurt /M. (11 14 Uhr)
NAP AG Außerschulische Bildung 25. Nvember 2013, Senckenberg Museum für Naturkunde, Frankfurt /M. (11 14 Uhr) Anwesend: Claudia Mierzwski, Jens Tanneberg, Thrsten Ludwig, Magret Mennenga, Marin Löwenfeld,
MehrBrandschutzordnung. für. Teil C nach DIN 14096-3. für Personen mit besonderen Brandschutzaufgaben. Brandschutzordnung-Teil C.pdf
Brandschutzordnung für Teil C nach DIN 14096-3 für Personen mit besonderen Brandschutzaufgaben Brandschutzordnung Teil C - 2 - Inhaltsverzeichnis 1 Geltungsbereich...2 2 Besondere Aufgaben im Brandschutz...2
MehrITIL entzaubert. Ob und wie Ihre Organisation von ITIL profitieren kann. Consultancy. TOPdesk Service Management Simplified
ITIL entzaubert Ob und wie Ihre Organisatin vn ITIL prfitieren kann Cnsultancy Übersicht Einleitung Was ist ITIL? Wie ist es entstanden? Warum ist es überhaupt interessant? ITIL im Detail ITIL v2 ITIL
MehrUmzugs-Checkliste. Tipps für die Wohnungssuche:
Umzugs-Checkliste Tipps für die Whnungssuche: Erkundigen Sie sich zunächst bei Freunden, Verwandten und / der Bekannten nach evtl. freien Whnungen. Die besten Chancen an eine Ihren Wünschen entsprechende
Mehr1. Was sind Ihre Zielgruppen?
Sie planen Ihre Firmenwebsite zum ersten Mal der wieder neu? Diese Checkliste hilft Ihnen dabei, wichtige Fragen schn vr der ersten Besprechung mit Ihrem Webdesigner zu klären. Das spart Ihre Zeit: Infrmieren
MehrTechnische Hilfen und Ambient Assisted Living Was tut sich auf dem Markt? 1. Bundesdeutscher Malteser Versorgungskongress Demenz 2014
FZI FORSCHUNGSZENTRUM INFORMATIK Technische Hilfen und Ambient Assisted Living Was tut sich auf dem Markt? 1. Bundesdeutscher Malteser Versrgungskngress Demenz 2014 Natalie Röll Sebastian Chiriac Duisburg
MehrSchmuttertal-Gymnasium Diedorf Naturwissenschaftlich-technologisches und Sozialwissenschaftliches Gymnasium www.schmuttertal-gymnasium.
Dkumentatin des 16-stündigen Szialpraktikums der 8. Klassen Name des/r Schülers/ Schülerin: Datum Anzahl der abgeleisteten Stunden Art der Tätigkeit Unterschrift des/r Praktikumsbetreuers/ -betreuerin
MehrDIVERSE KONZEPTE ZU BETRIEB, BETREUUNG, BILDUNG, NOTFALL, HYGIENE
DIVERSE KONZEPTE ZU BETRIEB, BETREUUNG, BILDUNG, NOTFALL, HYGIENE CARLOS MARTY, STAND: SOMMER 2012 IM AUFTRAG DES FACHBEREICHS ALTER CURAVIVA Schweiz Zieglerstrasse 53 3000 Bern 14 Telefn +41 (0)31 385
MehrWDB Brandenburg: Online-Erfassung und -Pflege Schritt für Schritt
Für die Nutzung der Online-Erfassung und Pflege benötigen Sie Ihre Institutinsnummer und ein Passwrt. Sie sind nch nicht als Nutzer für die Online-Erfassung registriert? Betätigen Sie den Buttn Neu registrieren.
MehrKommune in ihrer Mittlerrolle Ergebnisse aus dem EU-Projekt HELPS
Stadt Leipzig Amt für Wirtschaftsförderung Kmmune in ihrer Mittlerrlle Ergebnisse aus dem EU-Prjekt HELPS Carline Dathe Prjektkrdinatin HELPS Stadt Leipzig, Amt für Wirtschaftsförderung Dieses Prjekt ist
MehrSchüler/innen im Alter von 17 bis 19 Jahren. Arbeitsschritt 4 / Plenum Abschließend führen Sie die Planungen im Plenum zusammen.
Kmpetenzen Ziel der Übung ist es, sich über die eigenen Urlaubserwartungen klar zu werden und eine Reise nach Prag entsprechend zu planen. Die Schüler/innen können ihre Erwartungen an Urlaub frmulieren,
MehrGLOBESECURE. Prüfungsordnung. Sachkundiger für Veranstaltungssicherheit. 4. Juli 2013 Seite 1
Prüfungsrdnung Sachkundiger für Veranstaltungssicherheit 4. Juli 2013 Seite 1 Ziel der Frtbildung und Bezeichnung des Abschlusses Ziel der Prüfung ist Knzepte zur sicheren Durchführung vn Veranstaltungen
MehrAbteilungsübergreifendes. Wartungskonzept IT-Didaktik. für die Wartung und Weiterentwicklung. der IT-Strukturen und EDV-Anlagen der Didaktik
Abteilungsübergreifendes Wartungsknzept IT-Didaktik für die Wartung und Weiterentwicklung der IT-Strukturen und EDV-Anlagen der Didaktik in den deutschen, italienischen und ladinischen Grund- Mittel- und
MehrInformationen zur Anerkennung einer Legasthenie an Fachoberschulen und Berufsoberschulen Verfahrensweise in Südbayern
Infrmatinen zur Anerkennung einer Legasthenie an Fachberschulen und Berufsberschulen Verfahrensweise in Südbayern Quellen KMBek Nr. IV/1a-S 7306/4-4/127 883 vm 16.11.1999 (KWMBl I Nr. 23/1999) KMS VII.5-5
MehrHinsehen und Handeln. Notfallpläne für saarländische Schulen
Hinsehen und Handeln Notfallpläne für saarländische Schulen 2 Einführung Inhaltsverzeichnis Inhaltsverzeichnis Seite Einführung Inhaltsverzeichnis 3 Vorwort der Ministerin 5 Umgang mit den Notfallplänen
Mehr@enterprise 9. Groiss Informatics GmbH 2014
@enterprise 9 Griss Infrmatics GmbH 2014 Mdellierung Ziel: Fachabteilungen und IT sllen eine gemeinsame Sprache sprechen, kein Systembruch in der Mdellierung. Przessdefinitin in BPMN-Ntatin, strukturierte
MehrIT-Sicherheitsleitlinie
IT-Sicherheitsleitlinie für die Hchschule für angewandte Wissenschaften Fachhchschule München (Hchschule München) vm: 29. Juli 2010 Präambel Die Hchschule München setzt für Arbeits- und Geschäftsprzesse
MehrEine Information des Ingenieurbüro Körner zur Baustellenverordnung
Eine Infrmatin des Ingenieurbür Körner zur Baustellenverrdnung Ihr Ansprechpartner: Dipl.-Ing. Frank Körner Wasserbank 6 58456 Witten Ruf- Nr. (02302) 42 98 235 Fax- Nr. (02302) 42 98 24 e-mail: kerner@ibkerner.de
MehrÖsterreichs erster Online-Shop zur Bestellung von Katalogen für Reisebüros
Österreichs erster Online-Shp zur Bestellung vn Katalgen für Reisebürs www.schengrundner.at einfach und sicher bestellen mehr als 500 Artikel Inhaltsbeschreibung der Artikel über 70 Anbieter Katalgvrschau
MehrProtokoll zur 2. ordentlichen Sitzung der MCI Hochschulvertretung WS 15/16
Prtkll zur 2. rdentlichen Sitzung der MCI Hchschulvertretung WS 15/16 Datum: 12.10.15 Ort: HV Bür Beginn: 18.30 Uhr Ende:22.30 Uhr Tagesrdnung 1 Begrüßung, Feststellung der rdnungsgemäßen Einladung, der
MehrBewerbung für die Auszeichnung RheumaPreis Fragebogen. Bitte füllen Sie diesen Fragebogen aus und senden Sie ihn an die folgende Adresse:
Bewerbung für die Auszeichnung RheumaPreis Fragebgen Bitte füllen Sie diesen Fragebgen aus und senden Sie ihn an die flgende Adresse: Organisatinsbür RheumaPreis Pstfach 17 03 61 60077 Frankfurt/Main Angaben
MehrWir freuen uns, Sie zur Eröffnungsveranstaltung der Weiterbildung
31. Juli 2009 Sehr geehrte Damen und Herren Wir freuen uns, Sie zur Eröffnungsveranstaltung der Weiterbildung geprüfte Hilfsmittelexpertin / Casemanagerin geprüfter Hilfsmittelexperte / Casemanager am
MehrKlausur Advanced Programming Techniques
Advanced Prgramming Techniques Autr: Prf. Dr. Bernhard Humm, FB Infrmatik, Hchschule Darmstadt Datum: 8. Juli 2008 Klausur Advanced Prgramming Techniques 1 Spielregeln zur Klausur Allgemeines Die Bearbeitungszeit
MehrBarmenia Versicherungen
Barmenia Versicherungen Anleitung zur Knfiguratin des Ltus Ntes Traveler auf dem iphne/ipad Stand: 05.04.2013 HA IT-Systeme Andre Griepernau,Dirk Hörner Inhalt 1. Wichtige Hinweise... 3 2. Einrichtung
MehrBeschwerdemanagement
Katholische Schule Salvator Gymnasium Integrierte Sekundarschule 13469 Berlin-Waidmannslust Fürst-Bismarck-Str. 8-10 Tel: 030-411 11 98 Fax: 030-409 100 70 Beschwerdemanagement Ein konstruktiver und transparenter
MehrCrossqualifizierung Projektmanagement und Microsoft Office Project. 3 Tage, jeweils 09:00 16:00 Uhr
SEMINARBESCHREIBUNG Crssqualifizierung Prjektmanagement und Micrsft Office Prject Seminarziele: Zielgruppe: Wer Prjekte plant und steuert, benötigt hierfür ein prfessinelles IT- Tl wie Prject. Prjektmanagement-Sftware
MehrStandkonzept. für den. Gemeinschaftsstand HANNOVER. der hannoverimpuls GmbH auf der HANNOVER MESSE / CeBIT 2010
Seite 1 vn 10 Standknzept für den Gemeinschaftsstand HANNOVER der hannverimpuls GmbH auf der HANNOVER MESSE / CeBIT 2010 Seite 2 vn 10 Seite 3 vn 10 Stand-Partner: unser Leistungsangebt auf dem Hannver-Stand
MehrRevision 2014 BIVO Informatiker/ in EFZ Informations und Ausbildungskonzept für Berufsbildungsverantwortliche
Revisin 2014 BIVO Infrmatiker/ in EFZ Infrmatins und Ausbildungsknzept für Berufsbildungsverantwrtliche Inhaltsverzeichnis 1. Ziele des Infrmatins und Ausbildungsknzepts 2 2. Ausgangslage / Meilensteine
MehrAbwehrender Brandschutz
Abwehrender Brandschutz Für eine erflgreiche Brandbekämpfung müssen die ntwendigen Maßnahmen geknnt und in der richtigen Reihenflge durchgeführt werden. Um richtig handeln zu können müssen diese Maßnahmen
MehrIhr Partner für nachhaltigen Erfolg
Ihr Partner für nachhaltigen Erflg ManCns Persnalberatung GmbH Burgstraße 3c D-85604 Zrneding www.mancns.de KA Unsere Werte Ganzheitliche Verantwrtung Wir haben immer beide Seiten im Blick. Es ist unser
MehrInstallation der Webakte Rechtsschutz
Installatin der Webakte Rechtsschutz Kstenfreie zusätzliche Funktin für WinMACS Sankt-Salvatr-Weg 7 91207 Lauf Tel. 09123/18 30-0 Fax 09123/18 30-183 inf@rummel-ag.de www.rummel-ag.de Inhaltsverzeichnis
MehrDriver s Manual. 24-h-Assistance national: 0800 0240 0240 24-h-Assistance international: +41 800 0240 0240
Driver s Manual 24-h-Assistance natinal: 0800 0240 0240 24-h-Assistance internatinal: +41 800 0240 0240 Willkmmen Dieses Fahrerhandbuch enthält wichtige Infrmatinen und Kntaktadressen, die im Zusammenhang
MehrÖffentlichkeitsarbeit im Pastoralen Raum Leitfaden für ein Rahmenkonzept
Öffentlichkeitsarbeit im Pastralen Raum Leitfaden für ein Rahmenknzept 1 Auftrag, Aufgaben und Struktur Menschen in Beziehung zu bringen zu einer Organisatin und damit zu anderen Menschen das ist die Aufgabe
MehrB e r u f s - b i l d e n d e S c h u l e n H a a r e n t o r
B e r u f s - b i l d e n d e S c h u l e n H a a r e n t r Zusatzqualifikatin Eurpakauffrau / -mann BBS Haarentr Hintergrund der Zusatzqualifikatin Außenhandelskenntnisse für viele Unternehmen im "glbal
MehrInhalt. 2 Teambildung als Bestandteil der Personalentwicklung. 3.3.1 Organisatorischen Rahmenbedingungen. 3.3.2 Leitfragen für das Mitarbeitergespräch
Persnalentwicklung Inhalt 1 Einführung 2 Teambildung als Bestandteil der Persnalentwicklung 2.1 Vrteile vn Teamarbeit 2.2 Frmen der Zusammenarbeit 3 Das Mitarbeitergespräch 3.1 Ziele 3.2 Vraussetzung für
MehrOmniTouch 8440 Messaging Software Kurzanleitung. Telefonbenutzeroberfläche für Messaging-Dienste
Kurzanleitung Einführung Der Zugriff auf die Vicemail kann flgendermaßen erflgen: Über die Telefnbenutzerberfläche (TUI) Auf die Telefnbenutzerberfläche kann vn allen internen der externen Telefnen aus
MehrLRS Schulkonzept Schule am Buntzelberg (Grundschule)
LRS Knzept Schulprgramm LRS Schulknzept Schule am Buntzelberg (Grundschule) LRS Knzept Schulprgramm 1. Zeitleiste Jahrgangsstufe 1/2 Zeitpunkt Lernstand Schulbeginn Klasse 1 Schriftsprachliche Vrerfahrungen
MehrLeistungsbeschreibung Infinigate Direct Support
Leistungsbeschreibung Infinigate Direct Supprt Infinigate Deutschland GmbH Grünwalder Weg 34 D-82041 Oberhaching/München Telefn: 089 / 89048 400 Fax: 089 / 89048-477 E-Mail: supprt@infinigate.de Internet:
MehrInformationen zum Projekt Selbstreflexives Lernen im schulischen Kontext
Prf. Dr. K. Maag Merki Prf. Dr. H.-G. Ktthff Prf. Dr. A. Hlzbrecher Infrmatinen zum Prjekt Selbstreflexives Lernen im schulischen Kntext Die Studie Selbstreflexives Lernen im schulischen Kntext wird in
MehrCyber-Risiken versichern
Cyber-Risiken versichern Der Zukunft 4.0 gelassen entgegensehen. PrRisk GmbH Internatinaler Versicherungsmakler für den Mittelstand Dr. Schmidt & Erdsiek Gruppe Marienglacis 9, 32427 Minden Achim Fischer-Erdsiek
MehrSchulprogramm in der Kurzfassung 2014/2015
Leitbild und Schulprogramm Schulprogramm in der Kurzfassung 2014/2015 Unser Schulprogramm in der Langfassung finden Sie hier. Ausgangssituation der Schule Unsere Oberschule befindet sich im Ortszentrum
MehrBERUFSFELDERKUNDUNGEN Leitfaden für Betriebe
BERUFSFELDERKUNDUNGEN Leitfaden für Betriebe Die Jugendlichen vn heute sind Ihre Fachkräfte vn mrgen! Hintergrund Die Berufswahlrientierung an den Schulen in Nrdrhein-Westfalen ist bisher sehr uneinheitlich
MehrMylabadi- Praktikum in Afrika Klemens Köhler Lebenslauf Lichtbild
Mylabadi- Praktikum in Afrika Klemens Köhler Mltkestr. 59, D-72072 Tübingen, Mbile: +49 176380 98 626, Festnetz: +49 7071-369 114, Fax: +49 3212/1135961 mylabadi@web.de Webseite: www.mylabadi.de Bitte
MehrFrühe Hilfen Bonn Das Netzwerk für Vater, Mutter, Kind. Frühe Hilfen. für Familien mit Kindern von 0-3 Jahren
Frühe Hilfen Bnn Das Netzwerk für Vater, Mutter, Kind Frühe Hilfen für Familien mit Kindern vn 0-3 Jahren Frühe Hilfen Bnn Entwicklung Seit 2008: Netzwerkbestrebungen des Paritätischen in Bnn und des Caritasverbandes
MehrEmpfehlungen zur Schulpsychologischen Krisenintervention in Schulen in NRW
Empfehlungen zur Schulpsychologischen Krisenintervention in Schulen in NRW Empfehlung zur Schulpsychologischen Krisenintervention in Schulen in NRW Seite 2 I N H A L T Präambel 1. Definition eines traumatischen
MehrRössle Rettung in Mittelstenweiler
Rössle Rettung in Mittelstenweiler Ansprechpartner: Jürgen Öttel Giselhalden 12 88682 Salem-Mittelstenweiler Tel. 0175/2791458 Mail: juergen.ettel@lbs-bw.de Inhaltsverzeichnis 1. Was bisher geschah a.
MehrProtokoll Arbeitskreis 2 Soziales und Kulturelles Miteinander
Prtkll Arbeitskreis 2 Sziales und Kulturelles Miteinander Datum: 2. März 2010 Ort: Jörg-Ratgeb Schule Neugereut, Raum Olymp Zeit: 18:30 Uhr bis 21:00 Uhr Teilnehmer: siehe Teilnehmerliste (Anlage 1) Mderatin:
MehrWord - Dokumentationsvorlage
Agenda 21 in der Schule 2005 2008: Dkumentatinsvrlage Wrd - Dkumentatinsvrlage Diese Dkumentatin dient der Jury als Grundlage der Zertifizierung. Je vllständiger Ihre Dkumentatin ist, dest leichter ist
MehrHandlungsleitfaden vor Anwendung des 47a BremSchulG
Stufen der Verhaltensweise 1. Stufe: Schüler/in begeht Fehlverhalten z.b. Stören, ständiges Zuspätkommen, Beleidigungen 2. Stufe: Schüler/in begeht wiederholt Fehlverhalten oder Regelverletzung Handlungsleitfaden
Mehr1 Name, Sitz. SATZUNG der Bürger-Energiegenossenschaft Hersfeld eg. 2 Zweck und Gegenstand. Inhalt
SATZUNG der Bürger-Energiegenssenschaft Hersfeld eg in der Fassung des Beschlusses der Gründungsversammlung vm 02. April 2012 in Bad Hersfeld Inhalt 1 Name, Sitz... 1 2 Zweck und Gegenstand... 1 3 Mitgliedschaft...
MehrDurchführungszeitraum: Mai 2007 bis September 2009. Berichtszeitraum: 01. Mai 2007 bis 30. Juni 2007
Prjektname: FIT und SICHER Durchführungszeitraum: Mai 2007 bis September 2009 Höhe der 1. Rate: 20.080 Berichtszeitraum: 01. Mai 2007 bis 30. Juni 2007 Abrechnungshinweise: Vrlage bis spätestens: 31. Juli
MehrMEDIENENTWICKLUNGSPLAN
1 MEDIENENTWICKLUNGSPLAN Snderpädaggisches Förderzentrum Viechtach 2 Verfasser und Ansprechpartner: Beatrice Ehlenberger Jhann Miedaner Christine Mader Kntakt: Snderpädaggisches Förderzentrum Viechtach
MehrInstallationsanleitung. zum Anschluss an Telefonanlagen (Mehrplatzversion)
zum Anschluss an Telefnanlagen () CPTel () besteht aus zwei unterschiedlichen Prgrammen: CPTel Server und CPTel Client. Installatinsvarianten: eigenständiger CPTel-Server CPTel-Server und CPTel-Client
MehrProjekt Planetenlehrpfad
Projekt Planetenlehrpfad 1. Vorbemerkungen Im Wahlpflichtunterricht Physik der 10. Klasse wurde an der Fritz-Karsen-Schule ein viermonatiges Projekt zum Sonnensystem durchgeführt. Ziel war hierbei, auf
MehrAusschreibung Demenzkompetenter Pflegedienst
Ausschreibung Demenzkmpetenter Pflegedienst Allgemeine Angaben zum Pflegedienst Name: Anschrift: Hmepage: Ansprechpersn: Telefn: Träger: Diaknisches Werk: Anzahl Mitarbeitende gesamt: Davn Pflegefachkräfte:
MehrFeedbackkultur Feedbackmethoden Umgang mit Widerstand
Feedbackkultur Feedbackmethden Umgang mit Widerstand ISB Schulleitertagung QmbS 12./13. Juli 2012 Freising Mail: hans-b.schmid@kabelmail.de Tel.: 0911-89375210 www.hbschmid.de 1 Individualfeedback - Warum
MehrElternbrief III. Informationen über die Organisation der Jahrgangsstufen 9 / 10
Gesamtschule des Landkreises Gießen, Wettenberg-Launsbach Schaal 60 35435 Wettenberg GGL, Schaal 60, 36535 Wettenberg Telefn: +49 (641) 82101 Telefax: +49 (641) 85134 http://www.gesamtschule-gleiberger-land.de
MehrPROJECT SCOPE STATEMENT PRODYNA Project Planning and Calculation Tool
PROJECT SCOPE STATEMENT PRODYNA Prject Planning and Calculatin Tl Autr/-en: Jens Weimar (jweimar): jens.weimar@prdyna.de C:\Dkumente und Einstellungen\jweimar.PRODYNA\Desktp\Dat en\biz_prjekte\prjekt Planning
MehrAlltagsintegrierte Sprachbildung und Dokumentation
Alltagsintegrierte Sprachbildung und Dkumentatin Die Frtbildung - Inhalte Drei Tage wären für das gesamte Curriculum erfrderlich Im Curriculum sind 12 Themenbereiche aufgeführt Die Inhalte der Frtbildungsmaßnahmen
MehrLernsituation 4.4 Die Zielgruppenansprache für einen Messeauftritt planen und in ein Konzept für das Campus Recruiting einbinden
Lernsituatin 4.4 Die Zielgruppenansprache für einen Messeauftritt planen und in ein Knzept für das Campus Recruiting einbinden Anknüpfend an die Zielfrmulierung Die Schülerinnen und Schüler stellen Kntakte
MehrL E I T B I L D & S C H U L P R O F I L 2 0 1 3
» die antnkriegergasse RG ORG 23 & Wiener Mittelschule A-1230 Wien, Antn-Krieger-Gasse 25 T (01) 8885252, F (01) 8885252-18 www.antnkriegergasse.at email: sek1.rgrg23@923046.ssr-wien.gv.at» die antnkriegergasse
MehrJahrgang 5 1.0 1. Woche, Stundenplan, Kennenlernen von Lehrer/innen, Schulhaus, wie gestalten sich die Pausen mit den Älteren 1.1 Wichtige Frage zum
Jahrgang 5 1.0 1. Woche, Stundenplan, Kennenlernen von Lehrer/innen, Schulhaus, wie gestalten sich die Pausen mit den Älteren 1.1 Wichtige Frage zum Thema: Wie ist die Einführung für Schüler/innen und
MehrVirtuelle Teams: So gelingt die Zusammenarbeit
Virtuelle Teams: S gelingt die Zusammenarbeit Julia Brn Fünf Jahre nline unterstütztes Lernen im Rahmen vn rpi-virtuell - das heißt auch fünf Jahre virtuelle Zusammenarbeit. Denn die Knzeptin und Begleitung
MehrDAS DBM FÜHRUNGSKRÄFTE COACHING
DAS DBM FÜHRUNGSKRÄFTE COACHING MARKTPOSITIONIERUNG Das Führungskräfte-Caching vn DBM ist ein Individual-Caching, das in einem systematischen Przess besseres Führungsverhalten hinsichtlich Selbstbild,
MehrEinladung zur Mitgliederversammlung 2007
c/ K.-P. Wessel Lampehf 58 28259 Bremen Internet: http://cmpgen.genealgy.net E-Mail: cmpgen@genealgy.net Einladung zur Mitgliederversammlung 2007 Liebe Mitglieder, hiermit lade ich Sie herzlich zur Mitgliederversammlung
MehrUmgang mit LRS an der Hannah-Arendt-Gesamtschule Soest
Didaktische Leiterin, Dr. Maria Kirsch Soest, August 2010 Umgang mit LRS an der Hannah-Arendt-Gesamtschule Soest Dieses Papier ist in Zusammenarbeit mit den Abteilungsleitungen, der Jahrgangsteams, der
MehrErweiterung bestehender Qualifizierungen um Aspekten der Deutschförderung und weiterbildungsbegleitender Hilfen
Förderprgramm Integratin durch Qualifizierung (IQ) Erweiterung bestehender Qualifizierungen um Aspekten der Deutschförderung und weiterbildungsbegleitender Hilfen Bitte diskutieren Sie flgende Fragen und
MehrArbeitsgruppe: Selbstverständnis und Struktur
Kick-Off: Prcedere Verbund AG: Selbstverständnis und Struktur Arbeitsgruppe: Selbstverständnis und Struktur Auftrag Welches ist die Grundstruktur und das Selbstverständnis des Verbundes? Und wie kann es
Mehrin der Wichtiges aus unserer Schule
Homepage: Unter www.froelenbergschule.de finden Sie weitere Informationen zu unserer Schule zu unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zu den einzelnen Klassen zu aktuellen Ereignissen zum Förderverein
MehrSicherheitsförderung und Aufsicht
Sicherheitsförderung und Aufsicht in offenen und gebundenen Ganztagsschulen sowie in weiteren Betreuungsmaßnahmen in Schulen Die Zahl der offenen und gebundenen Ganztagsschulen steigt. Darüber hinaus gibt
Mehr11 Real Time Interaction Management CRM in Echtzeit
ebk Erflgreiches Callcenter 2011 Markus Grutzeck, Grutzeck-Sftware GmbH Seite: 51 11 Real Time Interactin Management CRM in Echtzeit Autr: Thmas Geiling Um den Erflg Ihres Unternehmens zu gewährleisten,
MehrFörderung an der Lahntalschule Ein Überblick
Förderung an der Lahntalschule Ein Überblick Kurse Teilnehmer Einwahl Hinweise Jahrgang 5 SuS mit fachlichen Defiziten SuS bei denen aufgrund des letzten GS-Zeugnisses Defizite sichtbar sind. SuS die einen
MehrClemens-Winkler-Gymnasium Aue
Clemens-Winkler-Gymnasium Aue Chancen bieten - Werte leben - Gemeinsinn fördern Leitbild Unser Clemens-Winkler-Gymnasium ist eine Schule, die auf eine über hundertjährige Traditin höherer humanistischer
MehrS E C U R I T Y. für MITARBEITER und FAHRGÄSTE von Verkehrsbetrieben bei der DB AG >> Subjektive Sicherheit im Schienenverkehr << Projektmanagement
S E C U R I T Y für MITARBEITER und FAHRGÄSTE vn Verkehrsbetrieben bei der DB AG >> Subjektive Sicherheit im Schienenverkehr
MehrKonzept zur Sicherheit von IT-Systemen und Daten Teil Lehre und Forschung
Knzept zur Sicherheit vn IT-Systemen und Daten Teil Lehre und Frschung (Sicherheitsknzept der Hchschule Anhalt) Das Knzept wurde vn verschiedenen Arbeitsgruppen der DV-Kmmissin unter Einbeziehung vn Fachkräften
MehrBearbeitungsreglement: KLuG Krankenversicherung
Bearbeitungsreglement: KLuG Krankenversicherung Inhalt: 1. Kurzbeschreibung der KLuG Krankenversicherung 2. Rechtliche Grundlagen 3. Interne Organisatin 4. IT-Struktur 5. Zugriffe 6. Datensicherheit 7.
Mehrwww.ise-informatik.de Information Systems Engineering Oracle Managed Service Juni 2014 ise GmbH
Infrmatin Systems Engineering Oracle Managed Service Juni 2014 ise GmbH START Der Lebens-Zyklus des ERP Systems IFS Implementierung Vertragsabschluss Prjektplanung Prjektstart P R O J E K T Knzeptin Lösungs-
MehrMitarbeiterbefragung - Konzeptbeschreibung. Ziehen Ihre Mitarbeiter alle an einem Strang?
Mitarbeiterbefragung - Knzeptbeschreibung Ziehen Ihre Mitarbeiter alle an einem Strang? Im Grßen und Ganzen sind unsere Mitarbeiter recht zufrieden Beginnen wir mit einer Binsenweisheit: Eine der wichtigsten
MehrMedien- und Krisen PR -TRAININGS
Medien- und Krisen PR -TRAININGS MEDIENTRAINING Glaubwürdigkeit ist das berste Ziel in der Unternehmenskmmunikatin. Öffentlichkeitsarbeit wird für Unternehmen immer wichtiger. Public Relatins sind heute
MehrIch habe einige Romane gelesen und halte mich für verliebt (Duclos)
Fachbereich 03 Gesellschaftswissenschaften Seminar: Methdik und Praxis des Beratungsgesprächs Thema: Sytemische Paartherapie nach A. Retzer Dzent: Dr. W. Schrödter Referent:en: E. Herden, L. Pegenskchikva,
MehrAusschreibung. "Englisch für Betriebsräte und Euro-Betriebsräte" Datum: 11.-13.05.2015 Ort: Hamburg, Hotel relexa Bellevue
Ausschreibung "Englisch für Betriebsräte und Eur-Betriebsräte" Datum: 11.-13.05.2015 Ort: Hamburg, Htel relexa Bellevue Nachstehend finden Sie: 1. Angebt 2. Geschäftsbedingungen EURO-TEAM 3. Prgramm des
Mehr